公司監(jiān)事有什么法律責任
公司監(jiān)事有什么法律責任
監(jiān)事，是公司中常設的監(jiān)察機關的成員，又稱“監(jiān)察人”，負責監(jiān)察公司的財務情況，公司高級管理人員的職務執(zhí)行情況，以及其他由公司章程規(guī)定的監(jiān)察職責。那么公司監(jiān)事有什么法律責任?
公司監(jiān)事的法律職責
1.檢查公司財務。檢查公司財務，主要是審核、查閱公司的財務會計報告和其他財務會計資料。
2.監(jiān)督董事、高級管理人員履職情況及提出罷免建議。
3.要求董事、高級管理人員糾正其損害公司利益的行為。
4.提議召開及召集、主持臨時股東會會議。
5.向股東會會議提出提案。
6.依法對董事、高級管理人員提起訴訟。
7.公司章程規(guī)定的其他職權。
監(jiān)事享有法律和公司章程授予的參與管理、監(jiān)督公司事務的職權，同時負有對公司忠實和勤勉義務。在執(zhí)行公司職務時，應當依照法律和公司章程行使職權，履行義務，維護公司的利益。
公司監(jiān)事的法律責任
《公司法》第一百四十九條董事、監(jiān)事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。
為促使監(jiān)事依法為公司利益行使權利、履行義務，使公司的合法權益在受到侵害時能得到恢復或補償，《公司法》明確規(guī)定了監(jiān)事違法執(zhí)行職務給公司造成損害所承擔的法律責任。
法律快車知識拓展：
第一百四十七條董事、監(jiān)事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產。
第一百四十八條董事、高級管理人員不得有下列行為：
(一)挪用公司資金;
(二)將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲;
(三)違反公司章程的規(guī)定，未經股東會、股東大會或者董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保;
(四)違反公司章程的規(guī)定或者未經股東會、股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易;
(五)未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬于公司的商業(yè)機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業(yè)務;
(六)接受他人與公司交易的傭金歸為己有;
(七)擅自披露公司秘密;
(八)違反對公司忠實義務的其他行為。董事、高級管理人員違反前款規(guī)定所得的收入應當歸公司所有。
第一百四十九條董事、監(jiān)事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。
監(jiān)事的任免
1.監(jiān)事的產生：監(jiān)事會成員一般由股東會選任，其辦法與董事相同。不過，對于監(jiān)事會中的職工成員，各國多規(guī)定由公司職工民主選任或者由公司的工會組織選任。
2.監(jiān)事的任期：監(jiān)事的任期每屆為三年。監(jiān)事任期屆滿，連選可以連任。
監(jiān)事會應在其組成人員中推選1名召集人。監(jiān)事會的召集人多被稱為監(jiān)事會主席。我國《公司法》未規(guī)定監(jiān)事會主席的特別職權，解釋上應認為監(jiān)事會主席負責召集和主持監(jiān)事會會議，其他方面的權限可由公司章程做出規(guī)定。
3.監(jiān)事的卸任與免職：股東擔任的監(jiān)事由股東大會選舉或更換，職工擔任的監(jiān)事由公司職工民主選舉產生或更換，監(jiān)事連選可以連任。
監(jiān)事卸任與免職的原因與方法與董事會基本相同，即任期屆滿時卸任;本人請求辭職;因原任機關罷免;因喪失任職資格而被解除等。此外，《上市公司章程指引》規(guī)定，監(jiān)事連續(xù)二次不能親自出席監(jiān)事會會議的，視為不能履行職責，股東大會或職工代表大會應當予以撤換。監(jiān)事可以在任期屆滿以前提出辭職，章程第五章有關董事辭職的規(guī)定，適用于監(jiān)事。
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