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信貸風險的現(xiàn)狀

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  信貸風險管理是商業(yè)銀行經營管理的主要內容,當前我國經濟正處在從計劃經濟向市場經濟的過渡時期,信貸資產質量不高、金融風險不斷加大是目前國有商業(yè)銀行急待解決的問題。接下來請欣賞學習啦小編給大家網絡收集整理的信貸風險的現(xiàn)狀。

  信貸風險的現(xiàn)狀

  (一)農村信用社信貸風險的現(xiàn)狀

  一、風險管理意識淡薄。部分農村信用社信貸發(fā)放未嚴格執(zhí)行信貸發(fā)放操作程序,貸款發(fā)放把關不嚴。一般借款自上而下,先取得上級貸款意向,再向下逐級辦理,致使基層信用社信貸人員錯誤認為既然上級已經有貸款意向,我們遵照辦理。這種與商業(yè)銀行自下而上實行貸款營銷的逆程序操作使相當一部分信貸管理人員淡薄了風險意識,甚至會出現(xiàn)第一手調查材料就存在虛假、謊報、瞞報等不真實反映的瑕疵行為。

  二、擔保抵押流于形式。當前農村信用社除發(fā)放小額農戶信用貸款外,一般為防范信貸風險,采用擔抵押保形式貸款。但在實際操作中,存在以下問題:一是對抵押物的價值評估偏高或對有權部門評估的權利價值認可比例過高。在借款人第一還款來源不夠處置抵押物時,其變現(xiàn)價值不足抵償貸款本息,有的甚至還要付出昂貴的資產保全和執(zhí)行費用;二是對有抵押、擔保人的能力調查不實,出現(xiàn)一人多保、交叉互保等情況,平時對擔保抵押物監(jiān)管不嚴,潛在風險大;三是簽訂抵押擔保合同范本不一、要素不全、主體不符,訴訟時致使擔保抵押合同無效,形成無效抵押。

  三、信貸資產質量反映不夠真實。一是未及時調整貸款占用形態(tài),即使已經形成不良貸款卻仍舊在正常貸款科目反映,如個別農村信用社按貸款五級分類反映不良貸款余額占比例高達70%以上,農村信用社信貸風險隱患較為突出;二是貸款到期轉據較多,貸款到期后,只要能收回貸款利息,諸多信用社都采取辦理轉據方式,有的大額貸款多次轉貸,影響了信貸資金的流動性,掩蓋了潛在的信貸風險;三是放貸收息現(xiàn)象依然存在.

  四、貸款管理不嚴、內控制度乏力。一是貸前調查不夠深入,對借款人第一還款來源分析不準,重視不夠,只片面注重第二還款來源(即借款抵押物的變現(xiàn)處理)二是貸時審查與貸款審批有待加強,部分信用社、而參與貸審會人員對借款人的基本情況所知甚少,難免會造成決策失誤,存在未嚴格執(zhí)行審貸分離制度的現(xiàn)象。三是疏于貸后管理,重放輕收輕管理思想嚴重。

  五、信息反饋不及時、不準確。一戶多借貸、交叉借款、跨區(qū)域借款等違規(guī)借款的調查信息不能通過信貸咨詢系統(tǒng)及時了解,對有不良信用記錄的客戶信息得不到及時發(fā)現(xiàn),致使多頭借款、一戶多社交叉借款現(xiàn)象普遍。

  六、企業(yè)改制破產影響嚴重。由于企業(yè)認識和動機的偏離,加之地方政府保護主義的影響,企業(yè)改制和破產給信用社信貸資金造成了巨大風險,逃債,廢債現(xiàn)象時有發(fā)生,大量信貸資金被吞食、流失。

  七、不良資產的處置滯后,貸款責任追究不力。對已經形成的不良資產由于平時預警信息掌握不及時不全面,待處理時比較棘手,收貸費用成本過高,盡管資產保全部門通過多渠道努力盤活清收,結果多是本息難以清償。

  信貸風險中的道德風險

  1)道德風險的概念

  道德風險是委托人與代理人簽約后,在履行過程中由于信息不對稱導致具有信息優(yōu)勢的一方有可能為實現(xiàn)其自身利益最大化,采取不利于他人的行動,侵占他人的利益,從而造成他人損失的可能性。商業(yè)銀行在經營管理過程中,存在著多層次和多方面的委托代理關系,因此由于信息不對稱所導致的道德風險在商業(yè)銀行的經營過程中也就不可避免地產生和客觀存在。中國商業(yè)銀行的主要利潤來源仍然是信貸業(yè)務,信貸業(yè)務的道德風險問題也成為商業(yè)銀行風險防范的研究重點。

  2)中國國有商業(yè)銀行信貸過程中道德風險層次及其表現(xiàn)形式

  根據商業(yè)銀行信貸業(yè)務的管理體制和操作流程,道德風險主要存在于以下三個層次,并具體表現(xiàn)為:

  商業(yè)銀行信貸業(yè)務的決策層的道德風險:商業(yè)銀行信貸的決策層主要是各級行的領導和信貸審批人員。在中國商業(yè)銀行的產權體制下,進行信貸決策的個人大多不擁有與其職權相適應的產權,事實上并無足夠的經濟能力對決策結果負責,或者只負有微不足道的責任,而且在中國商業(yè)銀行內部管理機制下,決策人員對信貸所創(chuàng)造的風險和收益所承擔的責權利也是不對等的,這是決策層存在道德風險的根本原因,具體表現(xiàn)在決策行為的非市場化,對高級管理層的約束力軟化,對違規(guī)行為反應遲鈍等等。

  商業(yè)銀行管理層的道德風險:商業(yè)銀行的管理層主要指各級管理行的信貸業(yè)務管理人員。決策層的道德風險增加了管理層的道德風險,如表達意見不是從實際出發(fā)而是"迎合上意",利益目標短期化,在決策層對管理層的約束力軟化的情況下,不同形式的越權經營,對下級違規(guī)行為反應麻木甚至默許,賬外經營,操縱會計報表,人為調整統(tǒng)計數(shù)據,報喜不報憂等等。

  商業(yè)銀行經營層的道德風險:商業(yè)銀行的經營層是指信貸業(yè)務的直接經辦人員。他們是信息的收集者,是微觀信息量最豐富的層次,由于其獲取的微觀信息量最大,當管理層的監(jiān)督不到位時,成為商業(yè)銀行內部道德風險發(fā)生頻率最高的層次。如工作人員利用制度漏洞,高素質人員利用電腦作案,信貸及不良資產管理人員刪除不利信息或提供不實信息誤導管理層等等。

  3)中國商業(yè)銀行信貸業(yè)務中產生道德風險行為的防范對策

  由于中國商業(yè)銀行信貸業(yè)務中產生道德風險問題的原因復雜,影響因素較多,因此,要有效防范道德風險就必須內外部、制度和人及產生道德風險的各層次進行綜合防范。

  首先,建立產權明晰、權責明確、政企分開、管理科學的現(xiàn)代企業(yè)制度。應該說國內商業(yè)銀行在建立現(xiàn)代企業(yè)制度,完善法人治理結構方面已經有了長足的進步,但是作為中國商業(yè)銀行主體的國有商業(yè)銀行仍然沒有完全擺脫政企不分的局面,中小股份制商業(yè)銀行的股東作用仍然有限,產權不清、內部人控制等問題難以有效解決,股東大會及商業(yè)銀行內部監(jiān)督系統(tǒng)還無法實現(xiàn)對決策層和高級管理層的有效制約。必須真正建立起商業(yè)銀行決策層以其自身權益對銀行的經營效果負責,經營者直接承受經營失敗的經濟責任的管理體制,對商業(yè)銀行信貸業(yè)務中的道德風險控制才可能達到令人滿意的效果。

  其次,進一步完善商業(yè)銀行內部控制體系,將中國商業(yè)銀行部門分散管理的風險管理方式變?yōu)榱鞒坦芾砗拖到y(tǒng)管理。根據商業(yè)銀行的日常經營管理行為將風險控制分為業(yè)務流程的風險控制與管理流程的風險控制進行分別的研究與設計。要在既定的組織結構下,加強各部門內的計劃、組織、協(xié)調和控制,有效控制各項管理工作及工作流程中的風險,從而充分發(fā)揮內部控制體系在道德風險防范中的作用。

  第三,建立充分的信息披露制度,加強外部監(jiān)督,可有效地降低商業(yè)銀行內部道德風險。

  充分發(fā)揮銀監(jiān)會及銀行同業(yè)公會的作用,如建立金融從業(yè)人員信息庫,對不適合擔任商業(yè)銀行高級管理職務的人員信息予以充分披露,提高商業(yè)銀行獲取人力資源信息的能力;要求各商業(yè)銀行提高對違規(guī)經營責任人員處罰的透明度等等。同時也要明確監(jiān)管部門的責任,建立責任追究制度,確保外部監(jiān)督的及時有效。從而促使商業(yè)銀行在進行高級管理人員任用時不僅僅限于銀行監(jiān)管部門的資格審查,而且從自身的風險控制角度自覺加強人事任用的審慎性,降低商業(yè)銀行信貸過程中管理層的道德風險。

  第四,以法約束,加大對信貸人員從事道德風險行為的懲罰力度。

  制訂嚴格執(zhí)行剛性的法律制度對防范銀行信貸人員的道德風險具有重要的作用,如根據香港《防止賄賂條例》第九條(香港法例第201 章) 規(guī)定,銀行信貸業(yè)務人員為本人或親屬接受客戶的任何有價值的東西如金錢、禮物、職位、服務、優(yōu)待等利益,從而在處理信貸業(yè)務中給予優(yōu)待,即為違法,其最高刑罰是入獄7 年及罰款港幣50 萬元,同時將招致最高7 年的禁止擔任任何法團或公共機構管理人員職位或在任何專業(yè)中執(zhí)業(yè)的處罰。通過嚴厲的刑罰,發(fā)揮了其在維護金融秩序中的巨大威懾作用,遏制了信貸業(yè)務人員的貪欲,使信貸業(yè)務人員不以身試法,防止了信貸業(yè)務中的道德風險行為。

  第五,塑造誠信企業(yè)文化,建立廉潔高效的信貸人員隊伍。

  企業(yè)文化是決定企業(yè)運作的核心模式和信念。健全的道德文化,是各級員工處理日常事務的決策基礎。如果各級信貸業(yè)務人員都能自發(fā)地維持高的道德標準,則銀行無須擔心違法活動的發(fā)生。通過建立誠信企業(yè)文化,加強對信貸人員的誠信管理。要經常留意各級信貸人員的行為,及早發(fā)現(xiàn)問題;要通過不同的人與客戶進行聯(lián)絡,防止其對信貸人員進行腐蝕;要通過內部投訴機制,舉報各種舞弊行為;要針對員工的具體情況,安排周密的培訓計劃,如經常開展案例分析,以案說法等防范教育,使信貸從業(yè)人員認識到風險,加深其對法律、監(jiān)管規(guī)定、道德標準的認識,提高其對道德兩難問題的警覺性及處理有關問題的技巧。

  信貸風險的應對對策

  一、修訂、完善各項信貸管理制度,保證各項制度之間的協(xié)調、配合和制約,確保各項信貸管理制度的貫徹落實。首先,從制度上完善信貸檔案管理。盡快制定、實施《信貸檔案管理實施辦法》,就信貸檔案的收集、交接、檢查進行明文規(guī)定,指派專人負責,并定期檢查、考核執(zhí)行情況。對企業(yè)財務資料虛假問題,可以考慮建立"四相符審核"和"財務報表審計失實責任賠償制度"。具體來說,就是:一方面銀行本身對借款企業(yè)的總賬、明細賬、原始憑證和重要實物進行核對,做到"四相符";另一方面可與會計師事務所簽訂合同,委托事務所對銀行貸款申請人的財務報表進行審計,并出具審計報告,作為銀行審批貸款的依據,并同時在合同中規(guī)定,如因其報告不實而致使貸款損失,注冊會計師本人及其所在事務所負責全額賠償銀行因此而受到的損失。

  其次,進一步完善以貸款風險管理為核心的授權授信、審貸分離、分級審批、集體審批、貸款"三查"等風險控制制度。包括:在辦理信貸業(yè)務時嚴格按照業(yè)務流程、崗位權限以及行使權限的條件進行運作,加強不同崗位、部門之間的相互監(jiān)督、制約作用,實行對業(yè)務全過程的風險控制,杜絕各種違規(guī)行為的發(fā)生;制定貸前調查、貸中審查及貸后檢查的辦法和實施細則,規(guī)定應該包括的內容、調查方式、核實手段等,以避免流于形式。同時,建立健全崗位責任制,將信貸管理責任落實到每一個部門、每一個崗位和每一個人,嚴格考核,防止有法不依現(xiàn)象的發(fā)生。

  二、建立健全信貸專門管理機構,防止信貸權力的過分集中,實行信貸決策民主化、科學化。首先要真正落實審貸分離制度,盡快將貸款的審查和批準權分別落實到不同的職能部門,明確貸款審查部門的工作范圍、工作職責和工作目標,規(guī)范貸款審批部門的工作制度、審批內容、審批權限、審批程序和審批責任。

  其次,對大額貸款和疑難問題貸款,應建立專門的貸款管理委員會,具體負責貸款審批決策問題。該委員會可以是一個非常設的機構,但應當由行政領導和業(yè)務專家組成,業(yè)務專家負責提供貸款申請人的基本信息、貸款風險分析報告及專家意見,貸款審批實行民主決策。

  第三,將貸款風險評估具體落實到一個獨立于信貸業(yè)務部門的職能部門。貸款風險定期評估是監(jiān)測貸款風險度的一項具體工作,需要獨立、科學、客觀地對每一筆貸款生命周期中的風險狀況作出量化評估,達到一定風險水平的貸款,就需要有關部門采取有效措施化解、轉移風險。因此,為了保證貸款風險評估的客觀性、科學性、時效性,這項工作需要一個獨立于信貸業(yè)務部門的其他部門來獨立完成。設立專門的信貸管理機構是為了防范信貸權力的過分集中,利用機構的相對獨立性在信貸權力分配中建立起一道"防火墻"。但為了保證信息的流動性,保證各個部門都能充分占有、共享收集到的借款人的資信信息,還應該建立信息在有關部門流動的制度,防止劃地為牢、公共信息被一個部門私自占有的情況發(fā)生。

  三、建立借款人信用信息共享制度。上述兩項措施旨在解決商業(yè)銀行單個分支機構的信貸管理問題,但是由于單個分支機構的業(yè)務領域僅限于某一地區(qū),不可能全面掌握現(xiàn)有借款人,特別是未來借款人的資信情況。因此,商業(yè)銀行還應該在其系統(tǒng)內建立借款人信用信息系統(tǒng),讓其所有的信貸業(yè)務部門全面掌握借款人的資信狀況、地方經濟運行狀況、國民經濟運行狀況、中央政府和地方政府的宏觀或微觀經濟政策。借款人信用系統(tǒng)可以收集有錢不還、無力償還到期債務或者企業(yè)運行狀況較差、貸款風險度過高的借款人的信息,通過在系統(tǒng)內交流"不良借款人黑名單"的形式,禁止其分支機構向不良借款人發(fā)放新的貸款,并采取有效措施及時收回舊貸款。

  
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