進入一家公司一段時間后，總會有一些因素讓我們選擇辭職，想必這時寫辭職是必不可少的。你想知道辭職信怎么寫嗎？下面是小編收集整理的在試用期的辭職信，僅供參考，大家一起來看看吧。

在試用期的辭職信1

敬愛的：

您好!

很感謝你給我這個平臺實習的機會，感謝你這些日子里對我的照顧，我這段時間的表現(xiàn)你們都很失望吧，我深感抱歉。離開之前，我要好好總結(jié)下這段時間我對本店的一些所見所聞。

我是在五號被派到_店實習的，距今十天不到，在這短短的日子里，我收獲了很多很多。這是我人生中的第一份工作，雖然有如曇花一現(xiàn)般短暫，但是對我的意義卻是十足重要。xx店的兄弟姐妹對我都很友好，xx店的叔叔阿姨們對我都很熱情，萬銀香奶奶對我更是關(guān)懷備至、疼愛有加，如今我要離開了，帶著對他們深深的不舍與祝福，祝福他們都能夠長命百歲、幸福無煩惱。初來之時，我的眼前是一片陌生的面孔;離去之后，一連串熟悉而親切的名字時常在我的腦中盤旋。他們那甜甜的笑容、溫暖的話語、關(guān)懷的問候以及深撫我后背時留下的余溫，我將永生難忘。我覺得發(fā)展離不開這些老顧客們的大力支持，他們正是公司的元氣所在，老會員的流失也就是公司元氣的流失。如果只知一味地消耗我們的元氣，而不知及時休養(yǎng)調(diào)息，只會讓我們的身體越來越糟糕。這關(guān)系到xx公司的生死存亡，各位經(jīng)理不能忽視啊。

承蒙各位領導的厚愛，在我來公司的短短幾天里，部門各種大小聚餐、娛樂活動都沒有把我落下，對此我很感激。銷售行業(yè)原本就不適合我，也非我所愿，這是性格決定的，沒有辦法。

然而我還能在這個公司待這么多天，是因為我覺得各位領導都很平易近人，不擺官架子。我想其他的員工也是這樣認為的，他們可以不要獎金，甚至可以不要基本工資，但是絕對不可以不要銷量，絕對不能讓團隊蒙羞，絕對不能令關(guān)心他們的領導失望。他們能夠堅強承受住來自生活和工作上的種種壓力，是因為他們抱有一顆感恩的心，正是有了這顆感恩的心，他們才有太多的放不下。放不下店里的叔叔阿姨們，放不下團隊的各位兄弟姐妹，放不下細心栽培他們的各位經(jīng)理。

不過，我個人還是覺得，公司領導還應該在員工們頭上多花一點心血，改善他們的一些基本生活條件，讓他們在生活上毫無后顧之憂，從而以最佳的精神狀態(tài)全身心投入到工作中來。恕我直言，用“安裝空調(diào)”來刺激員工的銷量是不厚道的獎懲方式，難道沒有超額完成銷量就不再是公司的員工，就不配在高溫的日子里享受空調(diào)嗎?

據(jù)我所知，我們公司經(jīng)常組織員工去旅游，那些觀光旅游、吃喝玩樂的經(jīng)費不可謂不多，我不禁要問，為什么不把這些可花可不花的經(jīng)費，用在改善員工的生活條件之上呢?領導們有權(quán)制定公司的獎懲制度，但是我始終認為，可獎可不獎時，那就獎;可罰可不罰時，那就不罰。只有本著這樣寬大為懷的獎懲原則，公司才會真正上下一心，團結(jié)一致。銷量不好時，不能只追究員工的責任，更不能輕易苛扣員工的保底工資，要知道，員工的底線一旦守不住，必定會繃緊他們脆弱的神經(jīng)，跳槽走人只是早晚的問題。得員工之心者得天下，失員工之心者早敗家。如果把公司比作一棵參天大樹，那么公司的高層領導就是這顆樹的根，基層員工則是這顆樹的枝葉，枝葉需要根的滋養(yǎng)，同時，大樹更需要枝葉來裝點，只有這樣分工合作、配合緊密，公司才能成為一道亮麗的風景。

常言道商場如戰(zhàn)場“兵不在多而在精，將不在勇而在謀?！边@句經(jīng)典的帶兵治軍之策用于企業(yè)的管理也是毫無過差。每一個“吳博士健康園”的員工都代表xx公司的門面，如果顧客連員工的職業(yè)素質(zhì)、知識水平都不能認可，還能指望他們對公司產(chǎn)品的認可嗎?公司在不斷擴招的同時，必須要注重提高員工們的職業(yè)素質(zhì)和知識水平，對員工的人品道德各方面一定要了解到位，絕不能讓攜款私逃的事件再次發(fā)生。同樣，中高層領導在規(guī)劃、決策之時，不能只顧眼前的利益，眼光一定要放遠，只有把根基扎牢了，才能使公司在激烈的市場競爭中立于不敗之地。盲目擴招、大肆增店，只會加重公司的負擔，消耗公司的既得利潤?；ㄙM巨資請專業(yè)人士來培訓基層的員工和領導終不是長久之計，我們公司要長久發(fā)展下去，必須要組建一個自己的專業(yè)團隊，專門給員工們講解專業(yè)知識。

正所謂“不在其位，不謀其政”，世上不乏專才，但是全才總是鳳毛麟角。公司若把各方面的工作都加在一兩個經(jīng)理身上，讓他們身兼數(shù)職、事必躬親，長久下去，必定會使這一兩個經(jīng)理精疲力竭、支撐不住，公司的頂梁柱一旦倒塌，后果也就可想而知。說到對員工的知識培訓，我不得不提一點，公司自上而下一定要樹立勤奮好學之風，要讓員工認識到：離開了大學校園并不代表學習的終止。強行灌輸知識只會適得其反，使員工越來越反感枯燥的材料，被動接受死的東西遠不如主動去學習自身所欠缺的知識。公司應該鼓勵員工在工作之余不斷抽時間給自己充電，對于那些講課優(yōu)秀的員工提供可觀的物質(zhì)獎勵，以此激發(fā)員工們的學習熱情。同時，公司應該做到集思廣益、廣開言路，鼓勵所有員工提出自己寶貴的意見和建議，勇于指出中高層領導在工作中的不足之處，對一些可取的好建議要實行嘉獎。

此致

敬禮!

申請人：

xx年xx月xx日

在試用期的辭職信2

尊敬的領導：

來到xxx也已過兩個月了，開始感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，在這里有過歡笑，有過收獲，當然也有過痛苦。

很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職，或許我還不是正式職工，不需要寫這封辭職信。

在這兩個個多月的工作中，我確實踏踏實實做了很多工作。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索，認真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝，或許自己并不適合公司這項工作。因為在這樣的工作條件下以我的能力很難做到公司和我自己都滿意。我一直以為做不好的事情還不如不做，現(xiàn)在看來，這份工作可以歸為這一類了。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后對項目的期待和目標，本著對中心負責的態(tài)度，為了不讓項目因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。我也將繼續(xù)上班x天(20xx年x月xx日至20xx年xx月xx日)，請公司書面通知我進行工作移交工作，如果需要的話。請于工作交接之日根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第九條之規(guī)定與本人結(jié)清工資和《勞動合同法》規(guī)定的其他相關(guān)費用，否則本人保留申請仲裁或訴訟的權(quán)利。

以上便是我的辭職申請，離開自己辛苦工作一段時間的地方，確實很舍不得。但是我還是要決定離開了，我懇請中心和領導們原諒我的離開。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信3

尊敬的領導：

您好!

在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。

如水的時光匆匆流走，一去不回。來美容院的日子三月有余。這段時間，我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學習，經(jīng)過兩個月的實踐學習，經(jīng)過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。美容院給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的影子。

固然，客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得美容院是一個平臺，可以發(fā)揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現(xiàn)我自身的價值，從而讓我可以為美容院謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為美容院謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發(fā)。

真心希望領導可以批準我請辭的要求!

此致

敬禮！

申請人：

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信4

尊敬的廠長：

您好！

我是xx車間的班長xxx，我分管著這個車間，是您對我能力的認可才有的機會，我現(xiàn)在也是在試用期，也是希望讓我有一個鍛煉和積累經(jīng)驗的機會，我能很感謝您。但是現(xiàn)在要跟您說抱歉了，遺憾的跟您提辭職了。

我自從來到這個車間當這個班長，我甚是覺得榮幸，同時也覺得是我難得的鍛煉機會，可是我最終還是辜負了您對我的厚望了，我深感個人的能力是那樣的不足以撐起這個車間的管理工作。我雖然是個班長，但是我也是要做工作的，可我除了要做好自己的工作，還要做好管理工作，因此我很容易就會分心，我是個不擅長于做這方面的工作的人，我習慣做一種工作，把所有的精力都放在上面，但是我作為班長，顯然不可能只管個人的工作，我還要對車間其他成員負責，要去對他們進行管理，還要對他們所做的工作進行檢測和驗收，因此我做不來。如果我管理好他們了，那么我自己要做的工作就會有疏忽和錯誤，這對于我來說是不允許的，所以我覺得自己并不是很適合班長的工作，這份這個需要更有責任心和有這個能力的人來做，但是我是不可能的，我知道自己是個什么樣子的人，也知道自己能力在那，所以，還望廠長能夠體諒我。

我并不是不想為工廠這個車間做出更大的貢獻，只是我能力確實是不太夠，我不能因為自己想要怎么做，就怎么做，這是對工作和自己不負責任的。我目前還是在試用期內(nèi)，我也做不到試用期到了，在做下去，只會給工廠平添了麻煩，我不想自己這樣。當然我對廠長您是感激的，是您讓我有這樣的機會去體驗一番高職位的工作，讓我知道自己的能力在哪，我也能夠找到適合自己的工作，明白個人做的工作是什么樣的。這工作，我也就辭了。我還是有學到東西的，所以對我是有一定的幫助的，但是為了自己和工廠著想，我還是請辭要好。因此希望廠長能盡快找到能夠接替我班長的工作的人，讓他盡快的熟悉事務，我也好做準備交接，當然對那個交接我工作的人也說一聲抱歉，給他或者她添麻煩了。在此祝福工廠事業(yè)越做越大和越棒，祝大家都要保重自己的健康。最后望廠長理解，盡快把我的辭職批準了。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信5

各位領導你們好！

首先，非常感謝您這幾個月來對我的信任和關(guān)照。

這段時間，我認真回顧了這三個月來的工作情況，覺得來到一保工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這幾個月以來領導對我的關(guān)心和細心教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在一保的工作中，讓我學到非常多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了非常大的提高，感謝領導對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激一保給予了我這樣的工作和鍛煉機會。我辭職的原因，是因為我家不在武漢，再工資太低無法保障自己的生活，剛好此時有個機會，我想打算試試看，所以我決定辭職，請您們支持。

請您諒解我做出的決定并同意我的辭職申請，我非常遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿一保的業(yè)績一路飆升！希望幼兒園領導們及各位同事工作順利！

此致

敬禮

辭職人：xxx

日期：20xx-x-xx

在試用期的辭職信6

尊敬的xx總：

您好!

從今年4月至今，進入公司工作兩個多月的時間里，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。

過去的兩個多月時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝!

由于我個人感覺，在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻，不能適應公司未來的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過慎重考慮，為了自己和公司的未來發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領導給予批準。

此致

敬禮!

辭職人：XXX

20xx年X月XX日

在試用期的辭職信7

尊敬的領導：

您好，我是xx部門的xxx，擔任xx職位，我在公司目前還屬于試用期，經(jīng)過認真考慮，我決定辭去現(xiàn)在的工作。

此次辭職，無關(guān)公司，公司的領導和同事在這一段時間對我非常照顧，工作上有什么不懂的地方也能得到及時解答，我非常感謝您們對我的付出，讓我在xxx這個大家庭感受到了深深的溫暖，但是因為我的個人原因，我還是決定辭職了。

請領導原諒我的決定，同時也祝領導和同事未來的工作事事順心!

此致

敬禮!

辭職人：

年月日

在試用期的辭職信8

尊敬的領導：

您好！

我因為諸多個人原因，經(jīng)過深刻冷靜的思考后，鄭重的向公司高層提出辭職要求。雖然我還是一名試用期員工，但是我還是想按照正式員工辭職的流程，來遞交我們的辭職申請報告，完整的結(jié)束我的第一份工作。

在這x個多月的工作中，我確實學習到了不少銷售技巧，但是經(jīng)過認真的思考，我還是不想做了，并理智的認為自身最終不適合銷售行業(yè)，而且到這里來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做，可以賺一些錢，也沒有想過要在這里發(fā)展。因為當初連應聘銷售員我都不知道，還是一個朋友給我投的資料，也就稀里糊涂的來到了這里。一些日子下來，我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同，我想，應該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，正值銷售行業(yè)招聘用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性，本著對中心負責的態(tài)度，為了不讓中心因我而造成失誤。

離開這個中心，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開！望批準我的辭職申請！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信9

尊敬的領導：

您好!

在與公司正式簽訂合同之前，我向公司申請辭職。以下是我的辭職信。今天，我的辭職既不是為了薪水，也不是為了制度約束，更不用說為了世俗的感情。這是我自己的原因。我想要個人問題。

像水一樣的時光匆匆流逝，一去不回。來xx三月多了。在這段時間里，我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學習，兩個月的實踐學習，一個月的單獨工作。幾個月后，我從工作和行為中受益匪淺。xx給我們一柱光，照亮我們前進的道路。但是當你向光走去時，你身后總會有影子。我回頭一看，瞥見了自己的影子。 當然，客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但對我來說，選擇一份工作不是單方面的，因為我想鍛煉自己，而是因為我認為公司是一個可以發(fā)揮我的優(yōu)勢，釋放我的能量，實現(xiàn)我自己的價值，這樣我就可以為公司尋求利益，增加利潤。三月過去了，我沒有為公司謀取利益，增加利潤，也沒有找到自己的價值，也沒有覺得自己有多大的發(fā)展空間。

真心希望領導能批準我請辭的要求！

這個時候很遺憾xx正式寫辭職報告，也許我不是正式員工，不需要寫這封辭職信。當你看到這封信時，我可能不在這里工作。

我也很清楚，在這個時候從中心辭職對我自己來說是一個考驗。當中心就業(yè)時，新項目不斷啟動，所有前續(xù)工作都在中心下一步推進。也正是考慮到中心未來各項目安排的合理性，本著對中心負責的態(tài)度，為了防止中心因我而出錯，我鄭重向中心辭職。這幾天我也做完了。至于剩下的，留給其他同事去做。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信10

尊敬的xx：

您好！

在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職。以下是我的辭職信。今天，我的辭職既不是為了薪水，也不是為了制度約束，更不用說為了世俗的感情。這是我自己的原因。個人問題是最重要的。

像水一樣的時光匆匆流逝，一去不回。三月多了。在這段時間里，我經(jīng)歷了幾次系統(tǒng)的學習，兩個月的實踐學習，一個月的單獨工作。幾個月后，我從工作和行為中受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的道路。但是當你向光走去時，你身后總會有影子。我回頭一看，瞥見了自己的影子。當然，客戶經(jīng)理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但對我來說，選擇一份工作不是單方面的，因為我想鍛煉自己，而是因為我認為公司是一個可以發(fā)揮我的優(yōu)勢，釋放我的能量，實現(xiàn)我自己的價值，這樣我就可以為公司尋求利益，增加利潤。三月過去了，我沒有為公司謀取利益，增加利潤，也沒有找到自己的價值，也沒有覺得自己有多大的發(fā)展空間......

真心希望領導能批準我請辭的要求！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信11

尊敬的上級領導：

您好！

我是成型科的一名普通試用員工，于x年xx月xx日進入本公司以來至今還屬于試用期階段，非正式員工！來這工作也差不多大半個月了，在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。

自我工作至今，客觀評價，我也深切體會到了公司的好，服務好，待遇好，工作好，領導好，是我進過的最好最劃算的公司。

打算長期在此工作，但現(xiàn)因個人家庭原因，不得不離開公司！上星期天，已古稀之年的奶奶不幸病倒，至今還躺在家中，自小我就是奶奶一手帶大的，她對我疼愛有加，我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過我的一番深思熟慮，我決定回家照顧陪伴奶奶，這也是一種義務。對于我來說，一個人的孝心遠比工作事業(yè)更重要，工作沒了，還可以再找，但一個人沒了孝心，那么在他（她）為人的責任心上也要大打折扣了，個人之見?，F(xiàn)向公司提出辭職申請，望領導批準！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信12

尊敬的領導：

您好！

本人于xx月號進入公司，經(jīng)過xx個多月的試用。我發(fā)現(xiàn)無法

適應公司發(fā)展需求，故提出辭職。由于在試用期內(nèi)，根據(jù)勞動法第37條規(guī)定：員工需提前3天，提出辭職申請。

本人已于xx月號，以書面形式提出辭職申請，也就是說xx月

號將自動解除勞動關(guān)系。勞動關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據(jù)勞動法第10條規(guī)定：員工與單位已建立勞動關(guān)系的，應當在用工之日起1月內(nèi)，與勞動者簽訂書面勞動合同，而且規(guī)定好試用期，試用期根據(jù)第19條規(guī)定：簽1～3年的勞動合同，試用期不得超過2個月。否則根據(jù)勞動法第82條規(guī)定，單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。

當然在中國，法律規(guī)法律，單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行。一般情況下，如果員工樂意在貴公司工作，也不會計較這事；如果員工不樂意在貴公司工作，順利的辭職，員工也不會說什么，但是在萬不得已或特殊情況下，以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的！

此致

敬禮！

辭職人：

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信13

尊敬的領導：

您好！

首先，祝你身體健康，工作順利！xx在你的管理下，幼兒園可以一步步上升，更上一層樓！

感謝您和各位領導三個月來對我的悉心栽培和備至關(guān)懷。在這三個月里，我從教學技能和班級管理中受益匪淺。謝謝你給了我這么好的鍛煉機會。在這三個月的教學生活中，我真的感受到了早期教育的點點滴滴。雖然我很努力，但我很充實。在這短短的三個月里，我有幸得到了領導和同事們的熱情指導和幫助。感謝校長給了我一個又一個寶貴的學習和鍛煉機會，讓我在真正踏入社會之前就有了歸屬感。你一直對我的栽培和信任，我只能說，我讓你失望了！離開幼兒園的那一刻，我衷心感謝您！

此時我很遺憾自己提出辭職?，F(xiàn)在提出辭職的出辭職的煩閱讀。

因為我一直期待成為一名英語教師，所以當我在網(wǎng)上看到幼兒園招聘英語教師時，我來申請。在校長和老師的幫助和指導下，我得到了校長的重視，進入火箭班擔任英語教師，活動中心也有兩個班的英語教學。在這三個月的英語教學中，我不僅體會到了一位英語老師和孩子們一起學習英語的樂趣，還鍛煉了我的教學能力家長和孩子的溝通方式。隨著教學經(jīng)驗的增加和做事方式的改進，我得到了家長的認可和贊揚，孩子們對我也非常友好和信任。

雖然當幼兒園老師看似簡單，但卻是鍛煉一個人耐心、能力、智慧等素質(zhì)的好地方。如果你能成為一名優(yōu)秀的幼兒園教師，你將來會在小學、初中、高中、大學教學甚至企業(yè)工作中變得更好。對于我們年輕的教師來說，他們可以在這個充滿早期教育理念的環(huán)境中工作和生活，更好地體驗父母的良好意圖和孩子的無限潛力，為他們將來成為一名稱職的母親奠定一定的理論和實踐基礎。能和孩子一起學習英語，玩英語游戲，參加英語比賽，看到孩子的表現(xiàn)和成績，心中難以形容的滿足和驕傲。

面對各種經(jīng)驗和成就，我深深地了解到，雖然我已經(jīng)鍛煉了近三個月，但在教學和做事方面很多東西需要學習和改進。因為他們的學習還沒有完成，所以他們不能全心全意地參與孩子的學習和生活，父母的溝通和他們自己的教學技能。如果我將來完成學業(yè)，成為一名全職英語教師，我將在各個方面提高我的專業(yè)知識、教學技能和做事方式。有鑒于此，我想在下一次學習中加強專業(yè)學習，學習教育教學知識理論，積極參與教學實踐，為未來的教學生涯奠定更多的理論和實踐基礎。

離開幼兒園，離開曾經(jīng)一起工作的同事，不愿意放棄領導的關(guān)心，不愿意放棄那么多老師的幫助和信任，不愿放棄同事之間的真誠和友好，不愿放棄孩子們的善良和天真。學期將結(jié)束，根據(jù)合同規(guī)定，提前一個月寫辭職申請，指責自己，提出辭職申請。我希望領導能原諒我，并接受它！

請校長批準！這學期還有一個多月的教學時間。我會一如既往地認真上課，對孩子、父母和自己負責。我將認真履行我的工作使命。請放心。我希望領導能盡快找到合適的人來取代我的工作。我將盡力配合交接工作，確保教學工作的正常進行，對幼兒園、兒童和家長負責。

最好真誠祝愿領導和同事身體健康，工作順利；祝孩子生活幸福，健康成長；祝事業(yè)蒸蒸日上！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信14

尊敬的學校領導：

您好！

周末放假的時候，我總結(jié)了這段時間的工作。來學校工作的時候，是我工作很開心的時候，收獲了很多知識。領導和同事的支持和信任也給了我很多工作之外的東西。所以，來吧xx工作真的是我的運氣。然而，這次回顧過去，也讓我有了離開的想法。

進入xx工作是我畢業(yè)后離開學校后的第一份工作。我真的很感謝導給了我很多教學經(jīng)驗和人生收獲的機會。然而，這幾個月的試用期工作也給我?guī)砹撕芏嗦闊?。我在大學學習的專業(yè)是漢語，主要是教師。我來到我們的培訓學校工作。雖然我也從事教師工作，但除了當教師，我們的教師還必須做招生推廣工作，這讓我很困擾，我認為這不應該是我們老師應該做的，我也不好意思和學生一起做招生宣傳。

因此，這段時間的試用期工作讓我對一份工作產(chǎn)生了很多懷疑，甚至降低了我對教師職位的熱情和興趣。有時候，我在問自己，這真的是我想要的嗎？答案很清楚，不，我想要的應該是學校里只有學習，不談商業(yè)的氛圍。再者，我們培訓學校的工作也不穩(wěn)定。有時候?qū)W生多，有時候又一節(jié)課不能推廣。我想要的是一份穩(wěn)定的工作，一份不參與其他事情的工作。

所以，對不起，我在這個時候提出辭職，在這個實習期還沒有過的尷尬時期。我很抱歉，我知道這會給你留下不好的印象，也會對我們培訓學校的工作產(chǎn)生一定的影響。但我更清楚的是，如果我們繼續(xù)這樣下去，沒有熱情和興趣的工作不僅會給學校帶來任何幫助，還會影響學校的工作和學生的補習工作，這將影響我們培訓學校的聲譽。此時，影響將更大。我相信你也可以考慮到這一點，所以我敢于在這個時候向你申請。希望學校領導能考慮到我的實際情況，允許我在不合適的時間辭職！

雖然我們培訓學校的工作時間很短，試用期還沒有結(jié)束，但這是我畢業(yè)后的第一份工作，這讓我學到了很多專業(yè)技能，也讓我感受到了工作的高要求，所以我會永遠記得我在這里工作的經(jīng)歷，記得我曾經(jīng)是一個xx人！

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

在試用期的辭職信15

親愛的領導：

您好！

非常遺憾，進入公司只有短短的三個多月，經(jīng)過一個多月的慎重考慮之后，我最后決定辭去工作。

去年的這個時候，一次偶然的機會來到了公司，那時候公司給我留下深刻的印象，oa、sap等信息化產(chǎn)品的實施在一個民企成功實施實屬不易。就這樣在三個月前，懷著美好的理想來到了公司。隨著時間的推移，熟悉了寧波、熟悉了北侖、熟悉了公司，也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭，更有壓力的工作，我不想在剛畢業(yè)的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天，同學說我不應該選擇寧波，寧波不是我的歸宿，當同學滔滔不絕的說自己的工作，我顯的很興奮而又有些失落，的確，我不應該選擇安穩(wěn)，我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。

可能剛畢業(yè)的我還有很多學生氣，但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因：首先是個人的原因，目前女朋友在浙江大學讀博士，我需要不斷的補充自己的知識儲備，這個在目前情況下實現(xiàn)不了，還有兩個人距離問題現(xiàn)在也產(chǎn)生了一些問題；第二、對于目前在車間的實習工作，我感到很不適應，跟車間的工人師傅溝通交流不暢，我是贊同必須經(jīng)過車間的鍛煉的，但是現(xiàn)在自己的效率太低，我不允許自己這樣在浪費自己的青春；第三、經(jīng)過幾個月的熟悉現(xiàn)在也明確了自己以后工作的內(nèi)容，對于以后的工作我明顯缺乏興趣，這份工作激不起自己的激情，我一直想讓自己興奮起來，但是努力了還是不行；第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距，我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求技術(shù)的人，學歷只是判斷人的一個很小的標準，但我在這里真是感覺自己不能充分的展現(xiàn)自己的能力，實現(xiàn)不了自己的人生價值，干的工作和市場開發(fā)部的本科生沒有差別；第五、我相信您給我的年薪承諾，但是現(xiàn)在在華遠的本科生的月薪居然比研究生還高，我感覺自己的自尊心受到了打擊。的確，目前自己還沒有為公司創(chuàng)造價值，一個月拿公司多塊錢似乎也有點多的，但是公司錢對于離我的目標和能力是有較多的差距的。

雖然只有匆匆的三個多月時間，我還是有幸得到了各位領導和同事的傾心指導和熱情幫助，學到了一些科研經(jīng)驗和實踐技能。在這里特別感謝華遠技術(shù)部的公司領導、康盛姐、葉冠密姐和市場開發(fā)部的閻偉領導、鄭波、盛俊姐。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

再次表示非常的抱歉，在公司面臨嚴峻挑戰(zhàn)的時刻離開公司。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致，

敬禮！

辭職人：xxx

xxxx年xx月xx日