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外聯主管工作的職責內容

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外聯主管工作的職責內容

  外聯主管需要負責協(xié)調項目公共設施、設備與市政設施的銜接。以下是學習啦小編整理的外聯主管工作的職責內容。

  外聯主管工作的職責內容1

  職責:

  1、負責商貿公司各類證照辦理、企業(yè)工商年檢等事宜;

  2、負責公司以及領導各類公關接待、關系維護;

  3、配合房產開發(fā)公司辦理業(yè)主房產證及其它手續(xù);

  4、與政府職能部門對接,處理各類問題,辦理各類手續(xù);

  5、公司重大活動、會議的策劃、籌備、組織等工作。

  任職要求:

  1、限***,年齡32歲以下,形象氣質佳;

  2、本職業(yè)具備兩年以上社會經驗,專科及以上學歷;

  3、上進心及責任心較強,能夠承受本職工作帶來的壓力;

  4、為人踏實穩(wěn)重,性格外向開朗,具有較強的親和力;

  3、熟悉餐飲、房地產行業(yè)相關政策和要求者優(yōu)先錄用。

  外聯主管工作的職責內容2

  職責:

  1、負責協(xié)助外聯經理做好外聯活動,建立公司健康的社會形象與良好的社會公共關系。

  2、做好公司同政府各相關部門、業(yè)務往來單位的聯系與溝通,積極爭取政府對公司工作的支持。

  3、協(xié)助做好外事來訪接待和聯系工作。

  4、執(zhí)行公司的外聯計劃,提升公司的社會形象,向外部公眾宣傳解釋公司的有關情況。

  5、做好外聯部的日常工作及招投標相關工作。

  任職要求:

  1、形象氣質佳,能熟練使用office辦公軟件。

  2、性格開朗、反應敏捷,具備客戶服務意識。

  3、具有高度的責任感與保密意識。

  4、1年以上外聯經驗,有制藥行業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先。

  5、有敏銳的洞察力,極佳的溝通能力,文筆水平較好,較強學習能力,有協(xié)調能力和團隊精神。

  外聯主管工作的職責內容3

  職責:

  1、 負責公司對外的公共關系工作,建立、協(xié)調、保持同政府各相關部門的良好關系,積極爭取政府對公司工作的支持。建立、拓展及維護物流互聯網平臺業(yè)務與相關政府職能部門、行業(yè)協(xié)會、事業(yè)部相關上下游大型企業(yè)機構的關系;

  2、 組織了解及追蹤、解讀政府各種物流互聯網扶持政策、資質評定政策,搜集與公司相關的各項目申報信息。進行相關政策性項目申報、組織實施、驗收結題工作,獲取政策性扶持;

  3、 接待政府部門領導日常檢查,及時處置應急突發(fā)狀況。

  4、 外聯檔案、信息的整理匯總工作;

  5、 負責收集各類公關良策和典型案例,深入剖析和橫向比較,對公司外聯工作提出建議和方案。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,三年以上相關工作經驗;

  2、良好的人際溝通能力和協(xié)調組織能力;

  3、熟通各種商務禮儀;

  4、極強的事業(yè)心和工作熱情,積極主動的工作態(tài)度,有協(xié)作精神和大局意識、具有創(chuàng)新精神及較強的自我學習能力;

  5、行政管理相關知識、公關理論相關知識、法規(guī)政策相關知識、企業(yè)管理相關知識;

  6、普通話流暢、思維敏捷、表達能力強;

  7、有物流互聯網信息平臺外聯經驗,有成功案例者優(yōu)先。

  外聯主管工作的職責內容4

  職責:

  1. 負責公司對外的公共關系工作,建立、協(xié)調、保持同政府各相關部門的良好關系,積極爭取政府對公司工作的支持。

  2. 負責組織辦理工商執(zhí)照、消防設計備案、消防驗收、占道許可等手續(xù),確保項目能夠順利實施。

  3. 負責協(xié)助工程部處理涉外矛盾、糾紛協(xié)調處置,

  4.接待政府部門領導日常檢查,及時處置應急突發(fā)狀況。

  5.外聯檔案、信息的整理匯總工作;

  6.負責收集各類公關良策和典型案例,深入剖析和橫向比較,對公司外聯工作提出建 議和策劃方案。

  ◢任職資格:

  1. 本科及以上學歷年齡30歲以上,三年以上相關工作經驗;

  2.良好的人際溝通能力和協(xié)調組織能力;

  3.熟通各種商務禮儀;

  4.極強的事業(yè)心和工作熱情,積極主動的工作態(tài)度,有協(xié)作精神和大局

  意識、具有創(chuàng)新精神及較強的自我學習能力;

  5.行政管理相關知識、公關理論相關知識、法規(guī)政策相關知識、企業(yè)管理相關知識;

  6. 普通話流暢、思維敏捷、表達能力強。

  外聯主管工作的職責內容5

  職責:

  1、培訓機構、 院校渠道拓展及維護,建立良好的院校合作關系;

  2、負責與培訓機構/顧問日常的溝通,維護渠道穩(wěn)定發(fā)展;

  3、定期與培訓機構、學校開展展會、講座等合作活動,收集潛在客戶資源等

  4、建立并更新合作院校數據庫,安排合作院校拜訪培訓,協(xié)助公司招生工作順利開展;

  5、負責國際院校的開發(fā)與管理;

  職位要求:

  1、英語或相關專業(yè),本科以上學歷,有海外留學工作經驗者優(yōu)先;

  2、1年或以上英語培訓行業(yè)或留學機構市場相關經驗;

  3、有較強的人際溝通能力和團隊合作精神,工作態(tài)度認真負責;

  4、良好的數據分析能力,重視細節(jié);

  5、有較強的渠道拓展和交際能力;

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