對企業(yè)來說，崗位職責(zé)作為績效考核的依據(jù)，也明確了應(yīng)該為員工所做的工作所支付的工資、福利、“五險(xiǎn)一金”以及提供給員工的勞動(dòng)保護(hù)、培訓(xùn)教育條件等。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N公司部門崗位職責(zé)，歡迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　4S店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(一)

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送相關(guān)部門;

　　2、準(zhǔn)備、分析、核對稅務(wù)相關(guān)問題;

　　3、制作會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)報(bào)表，進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)。

　　4S店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(二)

　　1熟悉國家財(cái)經(jīng)法規(guī)，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

　　2、熟悉一般納稅人的稅務(wù)和賬務(wù)處理

　　3、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力和分析能力

　　4、熟練使用相關(guān)的辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件

　　5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心，工作原則性強(qiáng)

　　6、較強(qiáng)的人際溝通能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)

　　7、能適應(yīng)單休,最好具有初級(jí)會(huì)計(jì)技術(shù)資格證書

　　4S店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(三)

　　1、負(fù)責(zé)4S店銷售部、售后部原始憑證的收集并編制銀行憑證和轉(zhuǎn)賬憑證;

　　2、與稅務(wù)機(jī)關(guān)的銜接工作，報(bào)稅、購票;;

　　3、每月月末對銷售部庫存車輛等監(jiān)督盤點(diǎn);

　　4、庫存商品車進(jìn)銷存臺(tái)賬的登記;

　　5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

　　6、有相關(guān)4S店會(huì)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

　　4S店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(四)

　　1、編制每日維修、整車等其他業(yè)務(wù)、系統(tǒng)回款;

　　2、每日完成結(jié)算崗位所登表的復(fù)核工作,并確保兩店各表的正確性;

　　3、核對往來單位賬目、總賬與明細(xì)賬相符并與相關(guān)單位以對賬函形式對賬;

　　4、按協(xié)議單位約定的結(jié)算方式與對方聯(lián)系賬事宜,做好結(jié)算明細(xì)單后督促業(yè)務(wù)部門及時(shí)回款;

　　5、按要求出具月報(bào)、季報(bào)分析、各數(shù)據(jù)指標(biāo)表等;

　　6、盤點(diǎn)現(xiàn)金,編制現(xiàn)金盤點(diǎn)表,按時(shí)出具銀行調(diào)節(jié)表交由財(cái)務(wù)主管復(fù)核;

　　7、與倉儲(chǔ)部人員一起對每月存貨(精品、整車)盤存,與售后人員一起對在修車輛進(jìn)行盤存，并有盤存記錄及報(bào)告;

　　8、每月憑證、發(fā)票、各類文件按時(shí)裝訂存檔、發(fā)票購買、抄稅按稅務(wù)要求及時(shí)處理;

　　9、配合財(cái)務(wù)主管、經(jīng)理的各項(xiàng)廠家檢查準(zhǔn)備所需資料。

　　4S店會(huì)計(jì)崗位職責(zé)(五)

　　1.負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對;

　　2.負(fù)責(zé)對主營業(yè)務(wù)中收支項(xiàng)做規(guī)范化財(cái)務(wù)要求;

　　3.負(fù)責(zé)匯總更新月度租金應(yīng)收表，對接扣款銀行，執(zhí)行申報(bào)扣款;

　　4.負(fù)責(zé)開立各項(xiàng)票據(jù)，如增值稅發(fā)票等;

　　5.負(fù)責(zé)匯總各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，對接呈報(bào)總部財(cái)務(wù)。