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中小學(xué)老師繼續(xù)教育工作計劃5篇

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  做好一個完整的工作計劃,才能使工作更加有效的快速完成。工作計劃是我們完成工作任務(wù)的重要保障。下面是小編整理的關(guān)于中小學(xué)老師繼續(xù)教育個人工作計劃,歡迎閱讀。

  個人工作計劃(一)

  一、指導(dǎo)思想

  以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),牢固樹立以教師為本的理念,圍繞教師專業(yè)發(fā)展,堅持“面向全員,突出骨干,”的工作原則,以“師德教育”和“新理念、新課程、新技術(shù)”為核心,以積極參加“遠程”網(wǎng)上培訓(xùn)為主,和“校本培訓(xùn)”相結(jié)合的培訓(xùn)形式,全面提升教師的教育教學(xué)水平及教育技術(shù)能力。

  二、工作任務(wù)

  抓好全員教師的“學(xué)科培訓(xùn)”和長春教育學(xué)院的“遠程”網(wǎng)上集中培訓(xùn)工作繼續(xù)開展“校本研修與課程建設(shè)行動計劃”全面完成培訓(xùn)任務(wù)。

  (一)全員教師培訓(xùn)

  1、師德培訓(xùn)

  2、學(xué)科培訓(xùn)

  (1)積極參加進修學(xué)校組織的學(xué)初各科培訓(xùn)。

  (2)利用互聯(lián)網(wǎng)開展遠程全員培訓(xùn)

  (3)按照長春教育局要求,開展讀書競賽活(20xx年4月23日是第17個“世界讀書日”)

  此次讀書競賽活動從20xx年4月20起至6月下旬結(jié)束。這次活動分層次進行讀書文章征集和自下而上的讀書會。讀書活動應(yīng)圍繞“青年教師是如何與書為友,在書中汲取精神營養(yǎng),促進專業(yè)發(fā)展,共享知識性、實踐性成果”這一主題,內(nèi)容上要有深度、有情感、有生活、可借鑒、耐尋味、引思考。

  (二)骨干教師培訓(xùn)

  1、落實“長春市中小學(xué)教師校本研修與培訓(xùn)課程建設(shè)行動計劃”,繼續(xù)參加“長春市中小學(xué)骨干教師優(yōu)秀培訓(xùn)課程評比活動”。豐富教師學(xué)科培訓(xùn)課程體系。

  2、組織安排好骨干教師參加20xx年網(wǎng)上的各項培訓(xùn);

  3、開展優(yōu)秀課評比活動,以骨干教師帶動全體教師,逐步使課堂豐富化、規(guī)范化。

  (三)抓好校本培訓(xùn),按要求做好“校本培訓(xùn)”工作,

  (四)抓好培訓(xùn)管理工作

  1、按長春市教育局要求,提高教師專業(yè)水平,逐步縮小同城市教師的差距,達到教育均衡發(fā)展。

  2、做好《繼續(xù)教育證書》的記證、驗證及考核工作。

  3、繼續(xù)實行繼續(xù)教育學(xué)分登記考核制度,年末會同人事局對全員教師參加繼續(xù)教育的學(xué)分進行考核登記。今后繼續(xù)教育學(xué)分將與教師聘任、教師資格、評職晉級、年度考核、績效工資、評優(yōu)選先掛鉤。

  三、培訓(xùn)方式

  1、輔導(dǎo)方式:采取在線自主交流與專家輔導(dǎo)答疑相結(jié)合的方式。在輔導(dǎo)教師的組織和指導(dǎo)下,開展在線學(xué)習(xí)交流,學(xué)員在網(wǎng)上參加主題討論。專家針對學(xué)員學(xué)習(xí)研討和交流中普遍關(guān)注的突出問題,通過網(wǎng)絡(luò)或視頻進行集中輔導(dǎo)答疑。

  2、每周一和每周三第七八節(jié)為培訓(xùn)學(xué)習(xí)時間

  地點:電子備課室

  四、組織機構(gòu)

  武龍中學(xué)“國培計劃”遠程培訓(xùn)項目教學(xué)技能培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長:馬從發(fā)

  副組長:孫寶華

  成員:郭立國馬俊成左海波

  呂樹新陳瑤

  教學(xué)技能遠程培訓(xùn)項目班班主任:郭立國

  遠程教育技術(shù)管理員:呂樹新

  五、要求

  1、各參培教師要高度重視,認真做好有關(guān)培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)活動的順利開展。

  2、學(xué)校遠程教育技術(shù)管理員要在培訓(xùn)之前認真做好設(shè)備技術(shù)準備,保證電子備課室每天計算機都能上互聯(lián)網(wǎng)。

  3、參培教師要按時參加各種培訓(xùn)、收看培訓(xùn)課程,做好聽課筆記,完成相關(guān)作業(yè),積極完成培訓(xùn)工作任務(wù)。

  4、參培教師在培訓(xùn)結(jié)束后,要將收獲與體會形成書面材料上交到學(xué)校繼教辦公室。

  六、考核

  1、過程考評

  通過考核學(xué)員出勤情況、參加學(xué)習(xí)討論情況、作業(yè)提交情況,對學(xué)生進行過程性考核(由系統(tǒng)自動生成學(xué)員考核成績,60分以上為合格,60分以下為不合格)。

  2、成果考核

  (1)完成一份對自己過去教學(xué)設(shè)計的改進;

  (2)完成一個單元的教學(xué)設(shè)計(包括教學(xué)內(nèi)容的教育價值、以學(xué)生研究為基礎(chǔ)的學(xué)生分析、單元教學(xué)流程的安排、課時目標的確定)。

  成果考核由各班輔導(dǎo)教師給出最后成績,分優(yōu)、良、合格、不合格四個檔次。

  過程考評和成果考核兩項均為合格者為總成績合格,若其中一項不合格,總成績即為不合格。

  二月份:

  第一次全員教師學(xué)科培訓(xùn),教材輔導(dǎo)(20xx年2月21)

  三月份:

  1、擬定工作計劃

  2、落實榆樹繼續(xù)教育辦公室的精神,嚴格落實繼續(xù)教育計劃。

  四月份:

  1、第一次校本培訓(xùn)

  2、培訓(xùn)者培訓(xùn)

  五月份:

  1、第二次校本培訓(xùn)

  2、學(xué)科培訓(xùn)

  3、開展“讀書演講”活動。

  六月份:

  1、第三次校本培訓(xùn)

  2、參加基地校舉行繼續(xù)教育活動

  七月份:

  1、安排暑假培訓(xùn)工作

  2、安排骨干教師參加骨干教師培訓(xùn)

  八月份:

  1、參加骨干教師培訓(xùn)

  2、第二次全員教師學(xué)科培訓(xùn),教材輔導(dǎo)。

  九月份:

  1、第四次校本培訓(xùn)和培訓(xùn)者培訓(xùn)

  2、開展優(yōu)秀教師培訓(xùn)課程評比活動

  十月份:

  1、第五次校本培訓(xùn)

  3、學(xué)科培訓(xùn)

  3、開展優(yōu)秀教師培訓(xùn)課程評比活

  十一月份:

  1、第六次校本培

  2、優(yōu)秀教師培訓(xùn)課程評比活動總結(jié)表彰。

  十二月份:

  1、年終工作總結(jié)

  2、安排寒假骨干教師培訓(xùn)

  個人工作計劃(二)

 

  全面推進素質(zhì)教育,全面實施新課改,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵在教師,只有高素質(zhì)的教師才能培養(yǎng)高素質(zhì)的學(xué)生。因此,提高教師的政治素養(yǎng)、科學(xué)文化素質(zhì)和身體心理素質(zhì)便成為我們教師的當務(wù)之急。

  為切實提高自身各方面素質(zhì),從而適應(yīng)新形勢下的教育教學(xué)要求,在學(xué)校的指導(dǎo)下,結(jié)合學(xué)校自身實際,加強學(xué)習(xí)和自修,爭取在短期內(nèi)使自己的綜合素質(zhì)有較大的提高。特作如下計劃:

  一、不斷加強學(xué)習(xí),提升自我,完善自我

  當今世界,社會高速發(fā)展,知識瞬息更新,我們幾乎每天都面臨著一個新的世界。不學(xué)習(xí),就跟不上時代的步伐。

  只有不斷補充自己,更新自己,才能適應(yīng)不斷發(fā)展的教育形勢和滿足不斷變化的教育對象之需要,蘇霍姆林斯基曾說:“真正的教師必是讀書愛好者?!?/p>

  學(xué)校教育雖說是由師生兩個主體共同完成,但關(guān)鍵還是在于教師。教師的主導(dǎo)、導(dǎo)向作用是十分重要的。用什么樣的教育思想、理念、模式、方法、途徑來完成自己的教育、教導(dǎo),將直接影響到學(xué)校的教育教學(xué)效果。

  因此我重點學(xué)習(xí)《校本教研面對面》《新課程師資培訓(xùn)精要》《教師教學(xué)究竟靠什么》《新課程推進中的問題與反思》等,教師只有讀那些能喚醒靈魂、令人感動、發(fā)人深省、讓人精神沉醉的書籍,才能真正與自己的思想相碰撞,相融通,才能不斷提升自己、完善自己。

  二、注重自察自省

  在學(xué)習(xí)過程中要善于發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,不清楚或不懂的地方要虛心地向老教師和有經(jīng)驗的教師多請教、多提問。多參與集體的學(xué)習(xí)與討論,做好案例分析以及教學(xué)反思,及時歸納,及時總結(jié),共同學(xué)習(xí),共同提高。

  三、認真學(xué)習(xí),做好筆記

  德國教育家第斯多惠說:“誰要是自己還沒有發(fā)展、培養(yǎng)和教育好,他就不能發(fā)展和教育別人?!彪y以想象,素質(zhì)低下的教師能培養(yǎng)優(yōu)秀的學(xué)生,為此,在學(xué)習(xí)過程中,要認真做好筆記,多寫心得體會,適應(yīng)素質(zhì)教育的需要,不斷完善更新知識,完善知識結(jié)構(gòu),完善能力結(jié)構(gòu),強化教育教學(xué)水平,發(fā)展自己的教學(xué)藝術(shù),精益求精,一絲不茍,同時要創(chuàng)新施教,要做到以人為本,因材施教,培育一化新人。

  四、端正態(tài)度,提高實效

  提高自身素質(zhì),增強自身能力,不是一朝一夕的事,要一年一年地,一步一個臺階地,扎扎實實地學(xué)下去,這不僅是自身發(fā)展的需要,也是培養(yǎng)全面發(fā)展的合格的跨世紀人才的需要。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。

  提高教師自身的素質(zhì)是非常重要的,我們要不斷學(xué)習(xí),不斷完善自身,培養(yǎng)成具有高尚師德,業(yè)務(wù)力強,具有高素質(zhì)教育能力水平的人民教師,迎接新世紀巨大的挑戰(zhàn)。

  蘇霍姆林斯基對教師要求的口號是:“讀書,讀書,再讀書”。在蘇霍姆林斯基看來,任何人都要過一種精神生活,都有必要豐富自己的精神生活,那就必須要讀書。對教師而言,讀書就成為雙重需要。讀書,不僅是教師本人精神的需要,還是教師工作的需要。

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做好一個完整的工作計劃,才能使工作更加有效的快速完成。工作計劃是我們完成工作任務(wù)的重要保障。下面是小編整理的關(guān)于中小學(xué)老師繼續(xù)教育的個人工作計劃,歡迎閱讀。 個人工作計劃(一) 一、指導(dǎo)思想 以科學(xué)發(fā)
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