勞動(dòng)節(jié)五一致辭最新五篇
面對(duì)手里頭捧著的這一份沉甸甸的榮譽(yù),我除了感激、喜悅之外,更多的是彷徨!心里頭不止一次的問(wèn)自己:“勞模”是什么?首先,勞模是“人”的模范,是值得他人去效仿、追求的榜樣、楷模;其次,勞模不是一般的勞動(dòng)者,而是比一般的勞動(dòng)者付出更多勞動(dòng)、更多智慧、更多時(shí)間,能感召人、能鼓舞人、帶領(lǐng)人的勞動(dòng)精英。接下來(lái)是小編為大家整理的關(guān)于勞動(dòng)節(jié)五一致辭,方便大家閱讀與鑒賞!
勞動(dòng)節(jié)五一致辭1
同志們:
踏著明媚的春光,和著舞動(dòng)的旋律,我們迎來(lái)了全世界勞動(dòng)者的盛大節(jié)日——“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)。在此,公司領(lǐng)導(dǎo)向?yàn)楣镜陌l(fā)展,辛勤努力工作的全體干部員工致以節(jié)日的問(wèn)候!向節(jié)日期間堅(jiān)守在工作崗位上的同志們表示親切的慰問(wèn)!祝愿大家身體健康、生活幸福、工作順利、節(jié)日愉快!
這是我們?cè)趪?guó)際金融危機(jī)爆發(fā)后迎來(lái)的第三個(gè)“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)。三年來(lái),世界經(jīng)濟(jì)風(fēng)云變幻,中國(guó)引領(lǐng)全球發(fā)展,我毛司也走過(guò)了一段極不平凡的奮進(jìn)之路。我們自我加壓,逆境圖強(qiáng),趕超一流,掀起了對(duì)標(biāo)挖潛、降本增效高潮,打勝了扭虧增盈攻堅(jiān)戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)的全面進(jìn)步、企業(yè)管理的超越和綜合競(jìng)爭(zhēng)力的提升。
企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,凝聚了所有職工的辛勤汗水和無(wú)私奉獻(xiàn),凝聚了各個(gè)專業(yè)、各個(gè)部門同志們的智慧和創(chuàng)造力。
特別是我們?cè)谏a(chǎn)一線的同志們,一馬當(dāng)先,艱苦奮斗、忘我工作,用實(shí)際行動(dòng)為事業(yè)做出了重大的貢獻(xiàn)。
五月是生產(chǎn)的黃金季節(jié),公司系統(tǒng)檢修安全順利完成,整個(gè)生產(chǎn)鏈條具備了創(chuàng)高產(chǎn)的條件。全公司上下要鼓足干勁,力爭(zhēng)上游,迅速掀起大干的熱潮,用高產(chǎn)低耗為紅五月增添更多的亮麗。
五月是充滿生機(jī)與活力的季節(jié),五月的活力在于創(chuàng)造。對(duì)標(biāo)挖潛的力量源泉就在于廣大職工的創(chuàng)造力的發(fā)揮,群策群力,降低生產(chǎn)成本,降低管理費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量,提高企業(yè)綜合效益;以突出安全生產(chǎn)、突出節(jié)能減排、突出增收節(jié)支為重點(diǎn),集中力量和智慧,影響降本增效的難題;從我做起,從現(xiàn)在做起,從一點(diǎn)一滴做起,真正以主人翁的責(zé)任感來(lái)對(duì)待企業(yè)的一分一物一事,愛(ài)崗敬業(yè)、愛(ài)企如家。
五月的精神是勞動(dòng)神圣、勞動(dòng)光榮。勞動(dòng)改變世界,勞動(dòng)使興華不斷的發(fā)展壯大。我們要在全公司大力弘揚(yáng)崇尚勞動(dòng)、崇尚知識(shí)、崇尚創(chuàng)造的新風(fēng)尚,讓全體職工自覺(jué)、自發(fā)地講學(xué)習(xí)、講團(tuán)結(jié)、講文明、講責(zé)任、講紀(jì)律、講安全,踐行“熱愛(ài)興華、奉獻(xiàn)興華”信念,在勞動(dòng)中品味奉獻(xiàn)最偉大、勞動(dòng)最光榮的真理。
祝諸位身心安康、節(jié)日愉快、合家幸福!
勞動(dòng)節(jié)五一致辭2
各位同學(xué):
“小喜鵲,造新房,小蜜蜂,采蜜糖。幸福的生活從哪里來(lái)?要靠勞動(dòng)來(lái)創(chuàng)造……”每當(dāng)唱起這支歌,親愛(ài)的同學(xué)們,你會(huì)想到什么呢?對(duì),小喜鵲靠勞動(dòng)為自己建造新房子,小蜜蜂靠勞動(dòng)換來(lái)甜美的蜜糖,是勞動(dòng)為我們帶來(lái)幸福的生活,勞動(dòng)最光榮!
五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié),是全國(guó)勞動(dòng)人民的節(jié)日。 100多年前,世界上的勞動(dòng)人民飽受資產(chǎn)階級(jí)的剝削和壓迫,工人每天工作的時(shí)間長(zhǎng)達(dá)14到16個(gè)小時(shí),盡管是這樣,他們還是經(jīng)常不得溫飽。1886年5月1日,在美國(guó)芝加哥,20萬(wàn)工人舉行大罷工,要求實(shí)行8小時(shí)工作制。這一斗爭(zhēng)得到世界各國(guó)人民的支持。后來(lái),國(guó)際工人組織為了紀(jì)念這個(gè)有意義的日子,就把這天為國(guó)際勞動(dòng)節(jié)。
直至今日的幾十年間,各行各業(yè)的勞動(dòng)者,在自己平凡的崗位上辛勤的勞動(dòng)著,為我們創(chuàng)造了今天這樣的幸福生活:時(shí)傳祥伯伯是一名掏糞工人,它以主人翁的精神做好清潔工作,寧可一人臟,換來(lái)萬(wàn)人凈,受到大家的尊敬;“鐵人”王進(jìn)喜不顧身體的虛弱,以“鐵人”的精神奮斗在大慶油田幾十年,為我國(guó)石油工業(yè)的發(fā)展建功立業(yè);李素麗,北京21路公共汽車售票員,身挎票袋在小小的車廂里工作了15個(gè)春秋,向人們傳遞著她的真情與愛(ài)心;上海平凡的房修水電工徐虎,20x年來(lái)“辛苦我一個(gè),方便千萬(wàn)家”,被人們親切地稱為“及時(shí)雨”、“夜明珠”……正是這千千萬(wàn)萬(wàn)普普通通勞動(dòng)者的辛勤耕耘,才有我們祖國(guó)大家園的瓜果飄香、和睦安詳。他們,是最值得我們尊敬的人!
“要學(xué)喜鵲造新房,要學(xué)蜜蜂采蜜糖,勞動(dòng)的快樂(lè)說(shuō)不盡,勞動(dòng)的創(chuàng)造最光榮!”同學(xué)們,用我們的雙手去勞動(dòng),用我們的雙手去釀造更甜美的生活!
勞動(dòng)節(jié)五一致辭3
同志們:
在“五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié)”即將來(lái)臨之際,今天我們歡聚一堂,喜迎全世界工人階級(jí)和勞動(dòng)群眾自己的光輝節(jié)日,共商我公司改革發(fā)展大計(jì),意義深遠(yuǎn),責(zé)任重大。這對(duì)于大力弘揚(yáng)勞模精神,擴(kuò)大勞模影響,進(jìn)而在全公司形成尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍,形成尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭(zhēng)當(dāng)勞模的時(shí)代風(fēng)尚,凝聚全公司干部職工的智慧和力量,為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司又好又快發(fā)展必將起到積極作用。
借此機(jī)會(huì),我代表集團(tuán)公司黨政工組織和全體班子成員向辛勤工作在公司各條戰(zhàn)線、各個(gè)崗位的全體職工致以節(jié)日的問(wèn)候,向在座的各位先進(jìn)代表并通過(guò)你們向200x年度做出貢獻(xiàn)的各類先進(jìn)集體和個(gè)人表示崇高的敬意!
剛才幾位同志都作了很好的發(fā)言,你們的發(fā)言充滿感情,發(fā)自肺腑。你們結(jié)合本單位工作實(shí)際,對(duì)集團(tuán)公司的工作提出了一些非常好的意見(jiàn)、建議。這些意見(jiàn)和建議,我們會(huì)仔細(xì)加以研究。
下面我講三個(gè)方面的問(wèn)題:
一、去年以來(lái)全公司各項(xiàng)工作取得了很大成績(jī)
200x年是“x”時(shí)期的開(kāi)局之年,經(jīng)過(guò)全公司干部職工的共同努力,各項(xiàng)工作整體推進(jìn),全面發(fā)展,最為突出的成績(jī)是“克服了五個(gè)難點(diǎn),呈現(xiàn)出九個(gè)亮點(diǎn)”。五個(gè)難點(diǎn)問(wèn)題:一是在安全上,緊張有序地組織了治水搶險(xiǎn)保礦,嚴(yán)格進(jìn)行新職工崗前培訓(xùn),取得了陶陽(yáng)、白莊兩礦治水搶險(xiǎn)的勝利,查莊礦殘流水大幅度減少,新工人無(wú)一出現(xiàn)安全問(wèn)題,這個(gè)成績(jī)來(lái)之不易。二是在穩(wěn)定上,面對(duì)主輔分離輔業(yè)改制、政策性關(guān)井破產(chǎn)、平鋁職工分流安置等工作,嚴(yán)格按政策辦事,提前做好宣傳教育工作,維護(hù)職工群眾的切身利益,妥善分流安置人員,實(shí)現(xiàn)了改制期間的和諧穩(wěn)定。三是在接續(xù)上,不等不靠,積極動(dòng)腦筋、想辦法,基本做到了煤炭產(chǎn)量不減少、效益不下滑。四是在項(xiàng)目建設(shè)上,受國(guó)家宏觀政策調(diào)控的影響,氧化鋁、梁寶寺二號(hào)井、村莊搬遷等項(xiàng)目,在立項(xiàng)、征地、手續(xù)等方面都遇到了很多困難。五是在資金上,集團(tuán)公司開(kāi)工項(xiàng)目多,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)支出大,資金狀況非常緊張。我們一方面拓寬融資渠道,積極籌措資金,一方面樹(shù)立過(guò)緊日子的思想,節(jié)約一切開(kāi)支,基本做到了收支平衡,保障了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)發(fā)展的資金需求。上述五個(gè)難點(diǎn)的解決,為企業(yè)的改革發(fā)展穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。九個(gè)亮點(diǎn):一是安全狀況持續(xù)好轉(zhuǎn);二是主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)再創(chuàng)新高;三是改革改制有了新進(jìn)展;四是資源收購(gòu)取得突破;五是企業(yè)文化建設(shè)成效顯著;六是重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展順利。七是非煤產(chǎn)業(yè)整體盈利。八是科技人才事業(yè)蓬勃發(fā)展。九是職工生活水平明顯改善。特別是今年以來(lái),全公司安全、產(chǎn)量、銷量、利潤(rùn)、職工收入等主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)全面超額完成,全公司總體工作實(shí)現(xiàn)了首季開(kāi)門紅。這些成績(jī)的取得,既是上級(jí)正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是礦區(qū)廣大干部職工共同努力奮斗的結(jié)果,也是全公司各級(jí)勞模拼搏實(shí)干,無(wú)私奉獻(xiàn)的結(jié)果。在此,我代表集團(tuán)公司黨委、集團(tuán)公司,向全公司各級(jí)勞模表示衷心地感謝!
在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也應(yīng)清醒地認(rèn)識(shí)到我盲作中存在的問(wèn)題和不足。一是安全上仍然存在不少問(wèn)題。去年先后發(fā)生了多起人身事故,教訓(xùn)非常深刻;個(gè)別生產(chǎn)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平有所退步;二是在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上,煤炭資源接續(xù)緊張狀況沒(méi)有根本改觀;原煤成本控制不理想;煤款回收結(jié)構(gòu)不合理;非煤重點(diǎn)項(xiàng)目紙廠、焦化廠仍然虧損,電廠欠利數(shù)額較大,影響了全公司的效益。三是財(cái)務(wù)狀況依然嚴(yán)峻,資金形勢(shì)仍很緊張,資產(chǎn)負(fù)債率居高不下。這些問(wèn)題,要在下一步的工作中認(rèn)真加以解決。
二、明確目標(biāo),堅(jiān)定信心,在企業(yè)又好又快發(fā)展中建功立業(yè)
200x年是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,積極推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的重要一年。做好今年改革發(fā)展穩(wěn)定等工作,對(duì)于全面完成“x”規(guī)劃,構(gòu)建和諧肥礦,建成千萬(wàn)噸煤炭企業(yè),具有十分重要的意義。今年集團(tuán)公司工作的總體思路是:“一二三四五六”,即堅(jiān)持一個(gè)指導(dǎo),突出兩件大事,做強(qiáng)做大三項(xiàng)主業(yè),解決四個(gè)障礙性問(wèn)題,做到五個(gè)結(jié)合,抓好六個(gè)重點(diǎn)。就是以黨的x屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo),突出構(gòu)建和諧肥礦、建成千萬(wàn)噸企業(yè)兩件大事,做強(qiáng)做大煤、電、鋁三項(xiàng)主業(yè),解決好體制、資源、扭虧、戰(zhàn)略合作四個(gè)障礙性問(wèn)題,做到新區(qū)與老區(qū)、煤與非煤、省內(nèi)與省外、發(fā)展與外延擴(kuò)張、自主創(chuàng)新與技術(shù)引進(jìn)五個(gè)結(jié)合,抓好改革改制、項(xiàng)目建設(shè)、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、科技人才和企業(yè)文化六個(gè)重點(diǎn)。指導(dǎo)思想是:認(rèn)真貫徹黨的x屆六中全會(huì)精神,全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,以提高經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),以建設(shè)和諧肥礦和提高職工家屬生活水平為根本出發(fā)點(diǎn),轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念,創(chuàng)新發(fā)展模式,提高發(fā)展質(zhì)量,做強(qiáng)做大主業(yè),指導(dǎo)發(fā)展輔業(yè),放開(kāi)搞活非煤產(chǎn)業(yè),完善煤電鋁一體化產(chǎn)業(yè)鏈,確保職工收入適度增長(zhǎng),推動(dòng)礦區(qū)又好又快發(fā)展。工作目標(biāo)是:“13226”,即煤炭產(chǎn)量力爭(zhēng)達(dá)到1000萬(wàn)噸(包括民營(yíng)煤礦產(chǎn)量),原煤百萬(wàn)噸死亡率確保0.3以下,煤炭完成利潤(rùn)指標(biāo)2億元,非煤力爭(zhēng)贏利2億元,全年銷售收入力爭(zhēng)達(dá)到60億元??偟膩?lái)說(shuō),200x年總體上仍然是機(jī)遇大于挑戰(zhàn),雖然制約集團(tuán)公司發(fā)展的問(wèn)題即將全部解決,但前進(jìn)道路上的困難仍需努力克服,需要各位勞模團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾付出堅(jiān)持不懈的努力。
一要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的x屆六中全會(huì)精神,做新時(shí)期學(xué)習(xí)型員工的模范。要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,踐行“x”重要思想,用x屆六中全會(huì)精神統(tǒng)攬一切工作。進(jìn)一步講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,做到政治立場(chǎng)堅(jiān)定,自覺(jué)與黨組織保持高度一致。積極爭(zhēng)做新時(shí)期學(xué)習(xí)型勞模和學(xué)習(xí)型職工,增強(qiáng)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力和提高經(jīng)濟(jì)建設(shè)的本領(lǐng),成為有文化、有技能、懂經(jīng)營(yíng)、會(huì)管理的學(xué)習(xí)型人才,在引領(lǐng)廣大職工學(xué)技術(shù)、練硬功的活動(dòng)中,走在前面,做出表率。
二要積極維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,做積極支持、參與改革發(fā)展的模范。深化企業(yè)改革,建立規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度,實(shí)現(xiàn)投資主體多元化,是進(jìn)一步增強(qiáng)煤炭企業(yè)發(fā)展活力的根本出路。我們一定要積極支持、參與集團(tuán)公司的各項(xiàng)改革,努力維護(hù)全礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的工作大局,保持職工隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。要正確對(duì)待改革中出現(xiàn)的各種問(wèn)題和矛盾,處理好國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三者間的利益關(guān)系。進(jìn)一步解放思想,更新觀念,不斷增強(qiáng)對(duì)改革的思想承受力。積極參與企業(yè)的民主管理和民主監(jiān)督,依法行使法律賦予的權(quán)力,履行好自己的各項(xiàng)義務(wù),不斷提高參政議政能力,積極推動(dòng)集團(tuán)公司改革不斷深化和發(fā)展。
三要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)公而忘私的奉獻(xiàn)精神,做推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展的模范。要把樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想同腳踏實(shí)地做好本職工作結(jié)合起來(lái),以飽滿的熱情、高昂的斗志投身于集團(tuán)公司的改革發(fā)展等各項(xiàng)工作之中。進(jìn)一步樹(shù)立市場(chǎng)觀念、效益觀念,堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益和勞動(dòng)效率為中心,充分發(fā)揮自己的聰明才智,廣泛參與勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)等活動(dòng),積極為企業(yè)增產(chǎn)提效獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。要立足本職崗位精打細(xì)算,開(kāi)源節(jié)流,不斷創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī),提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
四要大力弘揚(yáng)企業(yè)精神,在企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)中,做先進(jìn)思想和先進(jìn)文化傳播的模范。工人階級(jí)不僅是物質(zhì)文明的建設(shè)者,也是精神文明建設(shè)的生力軍。我們要堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德建設(shè),身體力行《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,積極參加各項(xiàng)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),大力弘揚(yáng)肥礦企業(yè)精神,在社會(huì)做個(gè)好公民,在單位做個(gè)好職工,在家庭做個(gè)好成員,以自己良好的形象影響和帶動(dòng)身邊群眾。當(dāng)前,特別是要百倍珍惜礦區(qū)來(lái)之不易的安定團(tuán)結(jié)大好局面,自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和企業(yè)勞動(dòng)紀(jì)律,大力抵制各種不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象,堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是,拼搏實(shí)干,在企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)中發(fā)揮模范帶頭作用。
勞動(dòng)節(jié)五一致辭4
同志們:
今天,我們?cè)谶@里隆重集會(huì),慶?!拔逡弧眹?guó)際勞動(dòng)節(jié),紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)86周年,表彰勞動(dòng)模范的一次大會(huì)。在此,我代表公司黨政工向工作在基層一線的廣大職工、共青團(tuán)青年、先進(jìn)工作者和全體勞動(dòng)者致以節(jié)日的問(wèn)候和崇高的敬意!
在每年的五月一日,它是全世界無(wú)產(chǎn)階級(jí)、勞動(dòng)人民的共同節(jié)日,此節(jié)源于美國(guó)芝加哥城的工人大罷工,1886年5月1日,芝加哥的二十一萬(wàn)六千余名工人為爭(zhēng)取實(shí)行八小時(shí)工作制而舉行罷工,經(jīng)過(guò)艱苦的流血斗爭(zhēng),終于獲得了勝利,為紀(jì)念這次偉大的工人運(yùn)動(dòng),國(guó)際上把每年的5月1日定為“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)。我國(guó)從1949年12月定為中國(guó)歷史上第一個(gè)五一勞動(dòng)節(jié),舉行各種慶祝集會(huì)或文體娛樂(lè)活動(dòng),并對(duì)有貢獻(xiàn)的勞動(dòng)者進(jìn)行表彰。勞動(dòng)模范豎家的棟梁、民族的精英、單位的中堅(jiān)力量,是我國(guó)工人階級(jí)和廣大勞動(dòng)群眾的杰出代表,我們表彰勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者,就是要?jiǎng)訂T全社會(huì)學(xué)習(xí)他們愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì),學(xué)習(xí)他們與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神,為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出新的貢獻(xiàn)。
今年是紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)86周年之際,為了大力弘揚(yáng)“五四”愛(ài)國(guó)精神,繼承“五四”傳統(tǒng),傳播先進(jìn)文化,緬懷“五四”先驅(qū)們所取得的豐功偉績(jī),86年的歷史證明,中國(guó)共產(chǎn)主義青年是“五四”精神最忠誠(chéng)的繼承者,青年運(yùn)動(dòng)只有在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各級(jí)共青團(tuán)組織發(fā)揚(yáng)青年革命傳統(tǒng),弘揚(yáng)五四精神,緊跟時(shí)代發(fā)展的要求,把個(gè)人的理想追求同國(guó)家、集體、單位的前途命運(yùn)緊密聯(lián)系在一起,做出可歌可泣的事跡。他們這些成績(jī)的獲得來(lái)之不易,凝結(jié)著廣大干部群眾的智慧和汗水,凝結(jié)著勞動(dòng)模范的無(wú)私奉獻(xiàn),銘刻著勞動(dòng)模范的時(shí)代精神和崇高品格,在這里我建議,我們?cè)僖淮斡脽崃业恼坡曄蛩麄儽硎境绺叩木匆狻?/p>
下面,我就如何發(fā)揮職工優(yōu)勢(shì),利用工會(huì)、共青團(tuán)組織工作特點(diǎn),弘揚(yáng)“五四”精神,做好目前公司工作談幾點(diǎn)要求:
一、要充分發(fā)揮廣大職工作用,積極投身公司各項(xiàng)建設(shè)
全心全意依靠工人階級(jí)是我們黨一貫堅(jiān)持的根本方針,我們企業(yè)勝人階級(jí)最集體的地方,要調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性是搞好企業(yè)的一個(gè)十分重要的條件,工人階級(jí)是推動(dòng)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步的根本力量,認(rèn)真貫徹落實(shí)全心全意依靠工人階級(jí)的方針,要進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識(shí)、大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和黨群意識(shí),更加自覺(jué)地去思考、去把握、去部署廣大職工工作,要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)組織的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),動(dòng)員廣大職工共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的文明成果,強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí),積極做好協(xié)調(diào)關(guān)系、理順情緒、化解矛盾,引導(dǎo)職工正確對(duì)待利益關(guān)系的調(diào)整,把職工群眾的利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好,是落實(shí)“x”重要思想的具體體現(xiàn),我們要從公司的全局戰(zhàn)略高度,始終堅(jiān)持全心全意依靠工人階級(jí)的方針不動(dòng)搖,堅(jiān)持職工群眾的主人翁地位不動(dòng)搖,
勞動(dòng)節(jié)五一致辭5
親愛(ài)的各位同事:
值五一勞動(dòng)節(jié)來(lái)臨之際,x通訊技術(shù)股份有限公司向大家致以節(jié)日的問(wèn)候!x公司成立至今所取得的成績(jī)都是每一位員工辛勤勞動(dòng)的結(jié)晶,因此公司感謝您們,沒(méi)有您們的付出,就沒(méi)有x欣欣向榮的今天。
自20x年11月14日起,x通訊正式成立以來(lái),我們一直把x發(fā)展成為中國(guó)乃至世界通信網(wǎng)絡(luò)物理連接領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者作為公司的愿景,在此愿景的鼓舞下,我們通過(guò)辛勤的勞動(dòng),創(chuàng)立了一個(gè)又一個(gè)的輝煌。20x年底,x公司占地4.1萬(wàn)平方米,總建筑面積5萬(wàn)平方米的x觀瀾生產(chǎn)基地全面投產(chǎn);20x年12月3日,x通訊技術(shù)股份有限公司正式登陸x所中小企業(yè)板,成為上市公司;20x年3月,x在x省x市x區(qū)設(shè)立的全資子公司x通訊技術(shù)有限公司正式成立;20x年3月30日,我們x工業(yè)園開(kāi)工奠基。x不斷發(fā)展壯大的歷史同時(shí)也是廣大x人用勞動(dòng)不斷超越自我的歷史。
伴隨著企業(yè)發(fā)展的過(guò)程也是我們通過(guò)勤勞的雙手創(chuàng)造榮譽(yù)的過(guò)程。20x年,我們獲得了“高新技術(shù)企業(yè)”、“中國(guó)優(yōu)秀民營(yíng)科技企業(yè)”、“x市50強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。20x年被評(píng)為“x市自主創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)中小企業(yè)”、“20x年中國(guó)通訊設(shè)備制造企業(yè)50強(qiáng)”。20x年被認(rèn)定為“x市企業(yè)技術(shù)中心”。20x年被認(rèn)定為“x市外商投資先進(jìn)技術(shù)企業(yè)”,并獲得“20x-20x區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。20x年被認(rèn)定為“國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)”,榮譽(yù)屬于每一個(gè)為公司奉獻(xiàn)的x人。
目前,公司擁有自主研發(fā)的核心技術(shù)體系,依托一支超過(guò)300人的專業(yè)技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍和富有創(chuàng)造力的自主研發(fā)體制,快速為客戶提供新產(chǎn)品和專業(yè)解決方案。伴隨著公司的發(fā)展,我們的員工也遍及國(guó)內(nèi)走向世界各地,他們?cè)诟鱾€(gè)地區(qū)和各條戰(zhàn)線上為公司的發(fā)展努力拼搏,目前公司在全國(guó)發(fā)展為7個(gè)銷售大區(qū)和32個(gè)銷售辦事處,產(chǎn)品和服務(wù)拓展到海外30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
我們?cè)诖艘兄x公司各個(gè)部門的同事。有了公司高層領(lǐng)導(dǎo)的運(yùn)籌帷幄,x通訊才能飛速地發(fā)展;有了我們研發(fā)人員的不斷創(chuàng)新,我們的產(chǎn)品才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出;有了我們市場(chǎng)銷售人員的努力,我們的產(chǎn)品才能銷售到國(guó)內(nèi)外;有了我們品質(zhì)技術(shù)人員的工作,我們的產(chǎn)品質(zhì)量才能得到保障;有了綜合管理體系同事的服務(wù),我們的公司才能健康地運(yùn)作;有了我們一線員工辛勤的汗水,我們的產(chǎn)品才能按時(shí)交付,x的發(fā)展離不開(kāi)每一位堅(jiān)守崗位的同事。
我們堅(jiān)持視“人”為企業(yè)發(fā)展中最大的財(cái)富,“將人力資源經(jīng)營(yíng)”作為經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)的一部分,并作為經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的核心之一。我們本著“以人為本”的管理理念,充分尊重人性,容納異已,坦誠(chéng)溝通達(dá)成共識(shí),以相互尊重來(lái)維護(hù)組織和諧氣氛,創(chuàng)造適宜的工作環(huán)境,讓x成為一個(gè)高度凝聚力的大家庭。
我們注重員工的能力塑造及潛能激發(fā),同時(shí)關(guān)注企業(yè)員工的職業(yè)發(fā)展,將個(gè)人生涯與組織生涯有機(jī)結(jié)合,促使企業(yè)與員工雙贏 。
我們要求員工自我管理,并不斷的成長(zhǎng)進(jìn)步;運(yùn)用方法創(chuàng)新改善工作,終身學(xué)習(xí)追求卓越專業(yè)。
高素質(zhì)的員工是企業(yè)最大的財(cái)富,高素質(zhì)員工的辛勤勞動(dòng)必定為企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)生生不息的強(qiáng)大動(dòng)力。讓我們向x發(fā)展而努力拼搏的勞動(dòng)者致以崇高的敬意!
速則先達(dá),行者無(wú)疆!
祝全體員工節(jié)日快樂(lè)、工作進(jìn)步!
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