精選計劃生育責任書

　　為實施計劃生育決策，落實全面兩孩政策，進一步深化計劃生育服務管理，確保計劃生育工作依法有序平穩(wěn)實施，特制責任書。下面是小編給大家?guī)淼挠媱澤熑螘段臍g迎大家閱讀參考，我們一起來看看吧!

　　精選計劃生育責任書(一)

　　為加強我區(qū)建筑施工企業(yè)流動人口計劃生育管理，根據(jù)《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規(guī)定》，落實“誰用工，誰負責;誰受益，誰管理;誰的地盤誰清理”的原則齊抓共管，綜合治理，共同做好計劃生育工作?，F(xiàn)由××鎮(zhèn)政府/街道辦(甲方)與××市××××××有限公司 (乙方)簽訂建筑施工企業(yè)計劃生育管理責任書如下：

　　一、甲方的工作責任是：

　　(一)指導和督促乙方落實《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規(guī)定》?？偨Y(jié)和推廣乙方在管理工作中的好經(jīng)驗、好做法。

　　(二)積極主動做好服務工作，幫助乙方協(xié)調(diào)解決流動人口管理中遇到的困難。

　　(三)每年深入建筑施工企業(yè)單位檢查一次流動人口計劃生育工作情況。

　　(四)每年對乙方落實計劃生育工作管理責任制情況，進行檢查考核，對工作成績突出的，予以表揚，對未達到要求的給予通報批評，并按有關規(guī)定落實計劃生育“一票否決”制度。

　　(五)流動人口違反計劃生育政策，由甲方按有關規(guī)定進行處罰，乙方協(xié)助執(zhí)行。

　　二、乙方的工作責任是：

　　(一)認真落實《流動人口計劃生育管理辦法》和《流動人口計劃生育管理和服務工作若干規(guī)定》，把流動人口計劃生育工作納入議事日程，定期分析，研究和解決實際問題。

　　(二)實行工作目標責任制，結(jié)合單位工作的特點，制定實施細則、工作制度和考核辦法，發(fā)給下屬部門及單位執(zhí)行。

　　(三)用工單位在聘用流動人口已婚育齡婦女時，必須檢查其是否持有經(jīng)現(xiàn)居住地計生部門查驗合格的《流動人口婚育證明》，對未持證者不得招聘雇用，對雇用的流動人口已婚育齡婦女必須建立計生卡冊檔案，男性要每半年函調(diào)一次其配偶的計生情況。

　　(四)加強對流動人口的計劃生育政策教育，每半年對直屬單位或機構(gòu)、聯(lián)營企業(yè)、施工隊組織一次流動人口計劃生育工作檢查。發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，并督促本企業(yè)流動人口已婚育齡婦女落實一年不少于3次的查環(huán)查孕，發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕者，負責及時落實補救措施。

　　(五)督促用工單位對沒有辦理《流動人口婚育證明》的流動人口已婚育齡婦女，及時回戶籍地辦理《流動人口婚育證明》。

　　(六)年終將落實流動人口計劃生育工作情況書面總結(jié)給甲方。

　　三、本責任書一式三份，甲方、乙方和區(qū)建設行政主管部門各存一份，從簽訂之日起生效。如責任人更換，由繼承者承擔責任。

　　甲方法人代表：　　乙方法人代表：

　　(單位蓋章)　　(單位蓋章)

　　電話：　　電話：

　　聯(lián)系人：　　聯(lián)系人：

　　精選計劃生育責任書(二)

　　為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關于全面加強人口與計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》，加快建立和完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的工作機制，提高人口與計劃生育工作整體水平，實現(xiàn)“十二五”人口和計劃生育專項規(guī)劃的預定目標，促進人口和計劃生育事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展和人的全面發(fā)展，為海峽西岸經(jīng)濟綠色腹地建設創(chuàng)造良好的人口環(huán)境，確保完成縣委、縣政府下達給___鎮(zhèn)20___年人口與計劃生育工作責任目標，中共___鎮(zhèn)黨委、___鎮(zhèn)人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書：

　　一、人口與計劃生育工作目標

　　(一)按政策生育，無政策外生育。

　　(二)計生各項指標統(tǒng)計準確無誤，無瞞報、漏報、錯報。

　　(三)積極動員、組織應落實“四術”對象及時落實各種避孕、節(jié)育措施及補救措施。

　　(四)查環(huán)查孕按期開展，查環(huán)查孕率達98%，“雙查”指紋到位率達98%以上，確保無醫(yī)學需要的政策內(nèi)引、流產(chǎn)。

　　(五)當年獨生子女領證率達100%。

　　(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教等知識宣傳教育及培訓，育齡群眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上，政策內(nèi)生育未懷孕夫婦孕前優(yōu)生檢測面達100%。

　　(七)開展優(yōu)質(zhì)服務，群眾對計生工作滿意率達90%以上。

　　(八)配合做好社會撫養(yǎng)費的征收工作，完成征收任務。

　　(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上，流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。

　　(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優(yōu)惠政策對象，計生獎勵政策落實準確率達100%。

　　(十一)充分發(fā)揮村計生協(xié)會的作用，促進計生工作上水平。

　　二、人口與計劃生育工作保證措施

　　(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組，建立目標管理責任制，村兩委分工包干、責任明確，認真兌現(xiàn)獎懲。

　　(二)加強村級計生和協(xié)會工作隊伍建設，配齊配強村級計生管理員和協(xié)會會長、秘書長、中心戶(組)長。

　　(三)認真學習并宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規(guī)，全面推進婚育新風進萬家活動，村設有人口學校、宣傳欄等，宣傳陣地齊全并開展活動。

　　(四)實行計劃生育村務公開，村設有計生公開欄，定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規(guī)、規(guī)章，人口和計劃生育部門制定的有關規(guī)范性文件，本村人口出生情況，計劃生育獎優(yōu)政策兌現(xiàn)情況，社會撫養(yǎng)費繳納情況，計劃生育村規(guī)民約，人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項，

　　(五)開展創(chuàng)建計劃生育村民自治示范村活動，組織、動員村民參與計劃生育村民自治，修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協(xié)議，結(jié)合村實情制定好獎勵優(yōu)惠政策并兌現(xiàn)到位，組織開展好村民評計生活動，推進計生“村為主”工作落實。

　　(六)協(xié)助鎮(zhèn)計生辦及時準確的辦理、發(fā)放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。

　　(七)村設有計生服務室，服務室內(nèi)應有檢查床、椅子、藥具柜、宣傳教育資料，做到衛(wèi)生整潔、環(huán)境溫馨。積極組織已婚育齡群眾參加“三查一治”工作，積極穩(wěn)妥開展避孕方法知情選擇，做好避孕藥具免費發(fā)放及隨訪工作，搞好優(yōu)質(zhì)服務。

　　(八)開展生育關懷行動活動，為實行計劃生育的家庭提供生產(chǎn)、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優(yōu)生健康檢查項目，按時組織待孕對象到縣計生服務站參加免費孕前優(yōu)生健康檢查，落實隨訪服務，孕情早發(fā)現(xiàn)并及時上報。

　　(九)加強流動人口管理，認真開展流動人口清查活動，提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育，建立健全流動人口管理服務檔案,底數(shù)清楚，信息準確，無漏檔，流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。

　　(十)配合鎮(zhèn)黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優(yōu)先、優(yōu)惠、扶助政策，做好各種獎勵對象的調(diào)查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作，確保獎勵金及時發(fā)放和收回。

　　(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心戶長做好本村計劃生育工作，引導黨員干部及其親屬帶頭執(zhí)行計劃生育。

　　(十二)協(xié)助鎮(zhèn)政府依法做好征收社會撫養(yǎng)費工作。

　　(十三)鞏固和提升計生協(xié)會“三聯(lián)創(chuàng)”成果，村計生協(xié)會組織健全，有工作制度、會員之家、會員聯(lián)系戶，能經(jīng)常開展活動并發(fā)揮會員帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流作用。

　　(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動，加強孕情跟蹤管理和服務，積極摸排“兩非”案源。

　　三、檢查考評與獎懲

　　為了更好落實計劃生育工作目標，年終鎮(zhèn)黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評，根據(jù)工作實際情況和綜合評估情況予以兌現(xiàn)獎懲。

　　四、責任對象

　　各村書記、主任、計生管理員、鎮(zhèn)掛村領導和包村組長、組員。本責任書規(guī)定的任務不受村負責人人事變動影響，以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。

　　中共___鎮(zhèn)黨委書記：______ 鎮(zhèn) 長：______

　　中共___鎮(zhèn)______村黨支部書記： 村主任：______

　　中共___鎮(zhèn)委員會

　　___鎮(zhèn)人民政府

　　20___年2月28日

　　精選計劃生育責任書(三)

　　為了加強流動人口計劃生育管理工作，維護流動人口的合法權益，有效地控制人口增長，根據(jù)《計劃生育法》、福建省《流動人口計劃生育工作管理辦法》和廈門市計劃生育委員會的有關文件精神，結(jié)合本項目部實際情況，特制定計劃生育管理責任書，請嚴格遵守執(zhí)行。

　　項目名稱: ________________

　　項目地點:________________

　　勞務班組名稱: ________________

　　一、目標

　　1、《流動人口婚育證》辦證率達100%;

　　2、婦檢率達100%;

　　3、杜絕計劃外生育。

　　二、措施

　　1、本著誰用工、誰負責的原則，勞務班組負責人應積極配合項目部和當?shù)鼐游瘯?有關部門管理好本班組所有人員的計劃生育工作;

　　2、做好計劃生育宣傳教育工作，建立流動人口花名冊和計劃生育臺賬，檢查核實生育節(jié)育情況，督促落實計劃生育措施;

　　3、勞務班組在招收外來員工時應先查驗外來人口《流動人口婚育證》，并辦理登記手續(xù)，證件有效期滿，應及時到所管轄的居委會審檢點辦理驗證手續(xù)，無證或未驗證人員，不得錄用。

　　4、已婚育齡婦女(結(jié)扎、離婚、喪偶除外)必須辦理《外來人員育齡婦女審檢卡》，懷孕婦女必須提供《準生證》原件，并復印留底備查，發(fā)現(xiàn)計劃外懷孕的應及時報告當?shù)赜嬌姓块T，并動員其落實計劃生育措施;

　　5、沒有《流動人口婚育證》者，從招收之日起限期：外省務工者一個月內(nèi)，本省務工者15日內(nèi)。將《流動人口婚育證》交項目部計生管理員統(tǒng)一到審檢點驗證登記。

　　三、處罰

　　1、項目部計劃生育領導小組將定期或不定期對勞務班組人員進行檢查，發(fā)現(xiàn)違反《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》的，給予2000元以下罰款;

　　2、流動人口務工人員不按規(guī)定接受計劃生育行政主管部門和有關部門審驗《流動人口婚育證》或提交假證明的，不落實計劃生育措施的，應給予教育，經(jīng)教育仍不改正的，處以500元以下罰款并辭退;

　　3、與已婚育齡流動人口形成勞動關系的勞務班組，拒不履行《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》職責的，給予警告，并處以1000元以下罰款。

　　本責任書一式二份，從簽訂之日起生效。

　　項目經(jīng)理：________(簽/章)

　　勞務班組長：________(簽/章)

　　____年____月____日

　　精選計劃生育責任書(四)

　　為認真貫徹《中國計劃生育工作綱要》，確保我村計劃生育管理工作責任全面落實，四渡河村村黨支部(甲方)與村委會主任及計生主管(乙方)簽訂本責任書。

　　一、指標任務

　　1、計劃生育率達100%，無早婚、早育和非政策性多孩生育;

　　2、晚婚率100%;

　　3、晚育率100%;

　　4、當年一孩出生放環(huán)率達100%;

　　5、獨子子女領證率達100%;

　　6、全面和重點對象(包括男村民家屬)環(huán)透、孕檢率達100%;

　　7、深入開展計劃生育宣傳教育。

　　二、雙方責任

　　1、積極開展宣傳教育和人口理論學習，按照各個時期的任務活動，達到人人皆知，常抓不懈。

　　2、甲方監(jiān)督和檢查乙方是否按照婚育政策落實執(zhí)行。

　　3、對乙方婚育指標的執(zhí)行結(jié)果進行考核驗收和獎罰。

　　4、乙方根據(jù)婚育指標的各項內(nèi)容，履行甲方的擬定要求。

　　5、發(fā)生違反計劃生育事例，乙方要及時寫出書面檢查報告甲方、并抄報有關部門備查追求責任。

　　三、考核和獎勵

　　為落實上述目標和責任，甲方對乙方主要指標任務情況進行如下考核并實行獎罰。

　　1、在年內(nèi)達到上述各項指標任務要求，甲方給予乙方責任人獎勵500元。

　　2、所轄育齡婦女，發(fā)生違反指標其中一例，除按區(qū)、鎮(zhèn)有關規(guī)定處罰外，扣罰乙方責任人500元。

　　3、乙方對計劃生育各項措施實績，不得有任何隱瞞虛報，凡一旦發(fā)現(xiàn)，其后果自負，責任人處以罰款200元，

　　四、本責任書有效期限，自甲、乙代表簽訂之日起到獎勵兌現(xiàn)止。一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：xxx村黨支部乙方：計生主管

　　負責人：負責人：

　　二年月日

　　精選計劃生育責任書(五)

　　為全面控制人口數(shù)量，提高人口素質(zhì)，圓滿完成2005年計劃生育目標責任，特制定本責任書。

　　一、 計劃生育工作目標

　　1、無早婚、早育、無計劃外生育。

　　2、達到計劃生育合格單位，落實節(jié)育措施率達100%。

　　3、人口與計生的統(tǒng)計準確，做到及時上報。無漏報、滿報、虛報現(xiàn)象，無孩次、性別錯報現(xiàn)象。

　　4、堅持憑證懷孕，持證生育。

　　5、加強對領證孕婦的跟蹤管理，出生性別比趨向正常，禁止持證對象非醫(yī)學需要進行人流、引產(chǎn)。

　　二、 計劃生育工作保證措施。

　　1、加強領導，建立健全計劃工作責任制，黨政一把手親自抓，負總責，分管領導具體抓，層層落實責任制，保證人力，財力和物力投入的到位。

　　2、充分發(fā)揮廣播電視媒體作用，進一步加強計劃生育宣傳工作。要對當年新婚、懷孕、生育及落實節(jié)育措施的已婚夫婦主動上門宣傳計劃生育的政策法規(guī)，耐心細致地做好思想教育工作，準確及時報道計劃生育有關信息。

　　3、健全單位計生臺帳，變動及時，內(nèi)容真實與實際情況一致。

　　4、嚴格依法管理，文明執(zhí)法，正確執(zhí)法，嚴格執(zhí)行“七不準”規(guī)定，無惡性案件和行政侵權案件發(fā)生。

　　三、 檢查考核與獎懲

　　1、采取年終考評與平時檢查指導相結(jié)合，對年終實現(xiàn)計生合格單位的給予獎勵;對工作不到位的要提出限期改進的意見，年終考核仍不落實的要給予處罰。

　　2、計生工作倒退，統(tǒng)計差錯，現(xiàn)現(xiàn)侵權行為或弄虛作假的實行“一票否決”。

　　3、責任書規(guī)定的任務不受單位人員變動的影響。領導人變動必須做好交接工作，對責任目標的完成情況實行追蹤獎懲。

　　本責任書一式兩份，簽訂雙方各執(zhí)一份。