軍事理論論文參考4000字(2)
軍事理論論文參考4000字
軍事理論論文參考4000字篇二
《軍事變革中軍事科技文化的創(chuàng)新》
摘要：軍事文化是推動軍事變革的先導力量，人類軍事歷史的跨越，必然首先發(fā)軔于軍事文化的突破。隨著信息技術的不斷發(fā)展和中國特色軍事變革的推進，如何創(chuàng)新軍事科技文化，從而有效推進我軍戰(zhàn)斗力的提升，是我們面臨的一項重大課題。
關鍵詞：軍事變革;軍事文化;信息科技
0 引言
當今時代正在持續(xù)興起的新軍事變革，其實質(zhì)就是思想觀念的創(chuàng)新，是軍事文化的重大變革。當代中國先進的軍事科技文化是軍事文化中最有生命力、最具革命性的要素，是軍隊戰(zhàn)斗力的文化根基。探索和創(chuàng)新符合我軍跨越式發(fā)展的軍事科技文化，是實現(xiàn)“質(zhì)量建軍、科技強軍”戰(zhàn)略目標的重要途徑。
1 創(chuàng)新軍事科技文化，必須提升先進軍事科技文化建設的戰(zhàn)略地位
隨著新軍事變革的迅猛發(fā)展，世界上的軍事大國都把取得科技優(yōu)勢作為贏得戰(zhàn)略主動權的決定因素，極力鞏固自身在軍事技術領域的強國地位。國際軍事競爭日趨激烈，為軍事科技的創(chuàng)新帶來了前所未有的機遇和挑戰(zhàn)，軍事科技的進步發(fā)展對戰(zhàn)斗力的提高有著巨大的推動作用。
軍事科技既是戰(zhàn)斗力又是文化。軍事科技文化是軍人履行職能時所必須具備的科技意識、科技文化素質(zhì)、科技創(chuàng)新的思維方式和科學精神。是否用先進的軍事科技文化武裝軍隊，是衡量一支部隊戰(zhàn)斗力強弱的重要標志，也是決定其能否克敵制勝的關鍵。軍事科技在軍事領域中的運用不斷創(chuàng)新和豐富軍事科技文化的內(nèi)涵。動力機械等科學技術的發(fā)明催生了機械化作戰(zhàn)理論，相對應的軍事科技文化就包括強調(diào)官兵對機械裝備的操作能力。計算機、網(wǎng)絡等科學技術的飛速發(fā)展，信息化作戰(zhàn)理論、非接觸戰(zhàn)爭理論應運而生，此時，軍事科技文化又包含了要求軍事人才必須具備獲取、處理和應用信息的能力。由此可見，在不同的時代背景下，科學技術的更新以及軍事環(huán)境的變革孕育了與之相適應的不同形式的軍事科技文化。當代軍事文化對軍隊戰(zhàn)斗力的生成和促進主要體現(xiàn)在軍事科技文化的功能發(fā)揮上。先進的軍事科技文化可以通過觀念先導、精神激勵、制度規(guī)范等文化功能的發(fā)揮，為軍隊信息化建設提供巨大的精神動力和智力支持，為完成建設信息化軍隊、打贏信息化戰(zhàn)爭奠定堅實的基礎。
促進中國特色新軍事變革，就必然要加快軍事科技文化的創(chuàng)新。創(chuàng)新軍事科技文化首先要注重更新思想觀念，克服陳舊保守的思維方式。建國以來，中國軍事科技的快速發(fā)展，武器裝備建設取得了令世人矚目的成就，我軍信息化條件下的防衛(wèi)作戰(zhàn)能力明顯增強。然而，我軍現(xiàn)代化水平和執(zhí)行軍事任務的能力與當前的形勢要求還有一定差距。面對新的軍事技術的挑戰(zhàn)，中央軍委提出了中國軍隊要盡快完成機械化向信息化建設轉型的歷史任務，這是新的歷史條件下質(zhì)量建軍的客觀要求。我軍必須切實轉變思想觀念，堅持以戰(zhàn)斗力標準來構建和創(chuàng)新我軍軍事科技文化。為此，要打破根植于工業(yè)時代的機械化思維方式，認識到信息和信息意識是構成戰(zhàn)斗力的關鍵因素，信息優(yōu)勢是最大的軍事優(yōu)勢。信息技術是最關鍵的軍事技術。只有形成以創(chuàng)新謀求發(fā)展的思維方式，不斷強化與時俱進的內(nèi)在創(chuàng)新動力，才能凝聚力量建立具有國際先進水準的專家團隊，在推進具有中國特色的軍事技術變革和加快戰(zhàn)斗力生成模式的轉變中發(fā)揮重要作用。要堅持從文化的戰(zhàn)略高度來認識我軍信息化建設中存在的問題，從價值觀念和思維方式上引導我軍官兵，增強他們不斷學習和創(chuàng)新先進軍事科技文化的動力。要提高全軍官兵的創(chuàng)新發(fā)展科技文化的思想認識，研發(fā)和創(chuàng)新軍事技術，加快推動我軍的信息化建設和戰(zhàn)斗力的提升。
2 創(chuàng)新軍事科技文化，必須優(yōu)化軍事科技人才發(fā)展的文化機制
中國特色軍事變革的實質(zhì)是信息化，軍隊信息化的關鍵是軍事人才隊伍的信息化。建設信息化軍隊、打贏信息化戰(zhàn)爭的目標對新型軍事人才提出了新的要求，優(yōu)化軍事人才發(fā)展的文化機制就顯得尤為重要。
首先，要提高軍事人才的信息文化素養(yǎng)。軍事人才的科技素質(zhì)是衡量現(xiàn)代軍人素質(zhì)的主要標志。信息化戰(zhàn)爭條件下，軍事人才的科技素質(zhì)是能高效運用先進的信息技術和信息化裝備，有效開發(fā)利用與軍事斗爭相關的信息資源，實現(xiàn)對戰(zhàn)爭的有效控制。只有具備過硬的信息素養(yǎng)，才能準確把握信息化戰(zhàn)爭的特點和趨勢，掌握建設信息化軍隊、打贏信息化戰(zhàn)爭的本領。現(xiàn)代戰(zhàn)爭實踐反復證明，參戰(zhàn)人員軍事科技素質(zhì)低下，將嚴重影響削弱軍隊的戰(zhàn)斗力。我軍要打贏未來信息化戰(zhàn)爭，必須以不斷提高部隊的信息素質(zhì)和信息能力為根本目的、以眾多軍事信息系統(tǒng)的綜合集成為主要途徑，建立以信息和知識為主要作戰(zhàn)構成要素的高素質(zhì)信息化軍隊。培養(yǎng)軍事人才牢固樹立科技文化是第一戰(zhàn)斗力的觀念，鍛造強烈的信息需求意識和敏銳的信息洞察能力。
除了深厚的信息科技素養(yǎng)以外，還要培養(yǎng)軍事人才的信息道德品格。盡管未來信息化戰(zhàn)爭中體系對抗成為戰(zhàn)場對抗的基本特征，但軍人戰(zhàn)斗精神仍然在作戰(zhàn)中起著不可或缺的特殊作用，仍然是先進軍事信息文化的特有要素。在新的歷史條件下，戰(zhàn)斗精神中所包含的堅定的理想信念、崇高的思想品德、頑強的戰(zhàn)斗作風、良好的心理素質(zhì)等，都是軍事科技文化的創(chuàng)新主體必須具備的素質(zhì)。信息化戰(zhàn)爭中，作戰(zhàn)對手利用各種手段釋放大量虛假、誤導甚至反動的信息，如果沒有一定的道德約束，軍人在利用信息的過程中很容易產(chǎn)生與倫理道德相悖、與正確決策不符的現(xiàn)象。這對軍事人才的信息文明程度、道德水平和政治責任感提出了更高要求。良好的信息道德是其在信息化條件下正確行使信息行為、履行軍人職責、提高作戰(zhàn)能力、塑造良好形象的重要保證。可以說，用戰(zhàn)斗精神和軍事高科技武裝起來的軍隊才是不可戰(zhàn)勝的，才是敵人最可畏懼的。
此外，創(chuàng)新發(fā)展先進軍事科技人才文化，要發(fā)展科學的軍事體制文化。在深入研究國情、軍情的基礎上，按照既有中國特色又符合現(xiàn)代軍隊建設規(guī)律的原則要求，建立一套體系完整、功能完備的軍事信息人才制度，為軍隊信息化建設提供有力的組織制度保障。近年來，我軍積極改革體制編制和在改變規(guī)模偏大、結構失衡和加強海、空軍建設上取得了一定進展。但是，我軍的現(xiàn)行體制編制是以本土防御和大規(guī)模地面作戰(zhàn)為背景發(fā)展而來的，其功能還不能適應維護我國日益拓展的國家安全和發(fā)展要求，無法滿足維護我國海洋權益以及太空、電磁空間安全的需要，無法達到國內(nèi)外對我軍執(zhí)行反恐、維穩(wěn)、維和等非傳統(tǒng)任務的要求。從體制創(chuàng)新來看，世界多數(shù)國家軍隊的做法是：壓縮軍隊規(guī)模，優(yōu)化軍隊結構，調(diào)整領導指揮體制和部隊編制，努力使軍隊各組成部分實現(xiàn)一體化。比如，美軍依據(jù)“轉型性變革”的計劃，將打破傳統(tǒng)陸?？仗斓溶姺N體制，按照系統(tǒng)集成的方法，建立“超聯(lián)合”的一體化作戰(zhàn)部隊。因此，我們必須不失時機地把體制編制調(diào)性改革引向深入，努力建立與履行我軍歷史使命相適應的新的體制編制。
3 創(chuàng)新軍事科技文化，拓展軍事科技文化建設的發(fā)展空間
在信息時代背景下，要改變我軍科技文化建設重形式輕效果、資源投入有限的現(xiàn)狀，就必須以信息化軍事建設為契機，大力擴展軍事科技文化發(fā)展空間。積極創(chuàng)造有利于軍事科技文化創(chuàng)新發(fā)展的環(huán)境和條件，最廣泛地調(diào)動積極性和創(chuàng)造性，最大限度地激發(fā)創(chuàng)新激情和活力，形成創(chuàng)新思想充分涌流、聰明才智競相迸發(fā)的局面。
擴展軍事科技文化空間，建設信息化軍事，關鍵是要建立數(shù)字化軍事網(wǎng)絡平臺。橫向聯(lián)接部隊建設與作戰(zhàn)的各個要素，縱向貫穿至基層，使其滲透到軍事活動的全過程，使信息化成為軍事生活與軍事實踐的主體形態(tài)，在軍事與科技文化之間形成一種雙互動結構，達成相互推進的目的。融通軍事信息網(wǎng)絡通道，還要營造和諧創(chuàng)新氛圍。一個寬松民主，探索求真的學術氛圍，對于孕育優(yōu)秀的軍事科技人才和軍事科技成果具有至關重要的意義。要鼓勵敢于批判、勇于創(chuàng)新，反對因循守舊、墨守成規(guī);提倡平等的學術爭論，鼓勵學術民主，倡導創(chuàng)新文化;強調(diào)學風建設，克服急于求成、急功近利等浮躁思想，倡導全軍形成熱愛科學、淡泊名利的文化風尚，重視創(chuàng)新投資的長期效益，并通過政策法規(guī)、條例計劃等宏觀調(diào)控手段，搭建一個良好的成果轉化支撐平臺;試行軍事科研合作制，組織跨學科跨學派的合作與交流，克服人為學術壁壘，減少重復研究，實現(xiàn)系統(tǒng)集成創(chuàng)新;擇優(yōu)支持一批能夠與國際期刊接軌的高水平的學術期刊，使之成為我軍與國際學術界進行交流的重要陣地。
與此同時，創(chuàng)新發(fā)展軍事信息文化必須大膽借鑒學習外軍信息文化。我軍要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，增強信息文化建設的“后發(fā)效應”，還要大膽借鑒和學習外軍信息文化的優(yōu)秀成果和經(jīng)驗教訓。一是重視智能創(chuàng)新，尤其是科學技術和作戰(zhàn)理論的創(chuàng)新;調(diào)整指揮結構，由原來的垂直樹狀結構，演變成現(xiàn)在的扁平網(wǎng)狀結構;發(fā)展系統(tǒng)思維，以避免各軍兵種各自開發(fā)獨立系統(tǒng)造成浪費等。二是充分利用社會信息文化成果。將各類科技文化信息系統(tǒng)有機地聯(lián)接起來，建構完全開放的科技文化平臺和知識樞紐，提高官兵獲取、處理和運用信息與文化知識的能力，從而進一步提高軍事科技文化的傳播效能，推進軍事科技文化創(chuàng)新。三是重視創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)。美軍除了大量網(wǎng)羅人才、積極培養(yǎng)人才、大膽使用人才以外，還特別重視人才群體組織模式的建設，包括形成完善的人才流動體制、嚴謹?shù)膶W術研究體系、高效的成果轉化機制等內(nèi)容。需要強調(diào)的是，吸收外軍信息文化建設經(jīng)驗同時，必須保持我軍自身科技文化的特色。努力使信息文化與我軍傳統(tǒng)特色文化有機地融合在一起，這樣，才能實現(xiàn)我軍信息文化的持續(xù)健康發(fā)展。
軍事領域歷來就是高新科學技術及其催生的新軍事理念、戰(zhàn)法技法的“競技場”。建設和發(fā)展以崇尚科學、勇于創(chuàng)新為要義的軍事科技文化，對引領軍事變革、加快軍隊轉型具有先導作用。只有站在世界新軍事革命的前沿，加速軍事科技文化的創(chuàng)新與發(fā)展，加大新型軍事人才培養(yǎng)的力度，提高官兵的科學文化素質(zhì)，為科技強軍提供強有力的智力支持，軍隊建設才能不斷邁出新的步伐，我軍才能真正提高打贏信息化條件下局部戰(zhàn)爭的能力。
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