想要快速被某家公司錄取嗎?來學習一下這些妙法吧，能夠迅速幫助你成功獲得工作機會哦。

　　●在招聘網(wǎng)站上找工作可以省卻很多時間，您可以登陸“新干就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)”和關注“新干微就業(yè)”隨時找到合適的工作哦。

　　●有選擇性投職。關注自己能夠勝任的職業(yè)領域，這樣才會有更好的入選參加面試的機會。在投職前，不妨花點時間考慮自己想找哪一類型的工作。

　　●等待回復時，也不要停止投職。大多數(shù)求職者在入職前都會被多于15個雇主拒絕。學會從教訓中總結經(jīng)驗，在找到合適工作前都不要停止投職。

　　●詳細的求職信或簡歷不受青睞。應盡量把它們設計得簡潔明了。

　　●簡歷與職位要相對應。你的簡歷應該是編輯改造過的，因此就越有可能獲得預期的職位。簡歷中不必涵蓋所有個人經(jīng)歷，但可以包括全職工作的經(jīng)歷。

　　●著裝要如同這個行業(yè)的專業(yè)人士。

　　●做自己。雇主想了解的是你本人，也就是他們期待第一天來上班的那個人。

　　●面試過程中把個人經(jīng)歷如同說故事一樣描述也是不錯的做法。讓雇主了解你的一個方法就是說故事，當你在面試過程中被問問題時，轉(zhuǎn)而回答為個人的特長和經(jīng)歷，并且自己是如何應對突發(fā)狀況的。

　　●絕不說上一任老板的壞話。

　　●面試后給面試官發(fā)送感謝函致謝。

　　●成功的求職，人際關系是一個重要的因素。大多數(shù)的工作機會仍然通過人際關系網(wǎng)獲得，無論通過網(wǎng)絡還是個人。所以你永遠不知道誰會幫助你尋找下一份工作，除非你跟自己的人際關系網(wǎng)談及你在找工作的事情。

　　●介紹信的作用非凡。介紹信很重要，因為雇主會審視它。請向你的前任上司，同事，客戶，下屬和供應商獲取介紹信，這樣將會很有用。

　　●同一個職位多次投職也無妨。